■记者 朱弼瑜 通讯员 毛羽丰
本报讯 “在基层，很多工作没有固定的模式，许多问题的解决也没有标准答案，其中的轻重缓急、深浅适度只能自己在实践中去探索。”“下了基层，工作对象不再是一段段文字、一串串数字，而是活生生的人和事。”“基层是年轻干部干事创业的沃土，到基层锻炼也是缓解焦虑情绪的利器。”……
日前，南湖区举办了一场“‘明德守法、完善自我’青年说”活动，多名在南湖区基层一线工作数年的青年干部各抒胸臆，说出了自己的工作感受，也分享了自己的工作经验。一句句感慨是实实在在的感悟，也是青春理想与工作现实碰撞的火花。这样的火花能让青年干部逐步成长、渐渐成熟，真真正正将“为人民服务”变成每一天的实干。
2021年，马泽峰到新丰镇担任城建副镇长，奋斗在企业拆违、征迁安置、老旧小区改造提升等系列工作的“战场”。两年多来，他通过“居民会客厅·请你来协商”平台，敲定了居民普遍接受的绿化方案；为困难居民积极寻找帮扶措施，成功打通阻碍桥梁建设的最后一个难点。基层工作破解难题的过程，让他真切认识到：只有干部沉下心、走下去，才能把群众“想干的事”变成我们“要干的事”，才能把党委政府“在干的事”变成群众“支持的事”，最后变成大家“满意的事”。
孙振邦先后在新丰镇竹林村、团区委、大桥镇工作，与众多困境青少年、新居民子女深入沟通并组织帮扶，经历过寒冬里沪杭高速东出口整夜值守的彻骨寒冷，也体验过台风夜暴雨遮挡视野时驾车防汛的紧张压力，以及直面群众难以迅速化解诉求的窘迫不堪。他说：“不必等到万全准备再出发，得发挥年轻干部敢想敢干、敢闯敢试的精神，将为民初心落实到具体行动中。”
武晓习初入职时曾经很焦虑，但踏踏实实的一线工作经历和丰富阅读，却让她如今“每一次驶过北辰路，都会迸发出一股油然而生的自豪感”。党外干部朱靖杰在深入学习党的理论、践行党的路线、落实党的决策过程中，逐渐学会了以博爱之心对待群众，以群众需求为导向，以解决问题为目标，优化民生事业工作，不断提高服务群众的质量。而从律师转型为基层干部的石祎涵，则在没有固定上下班时间的人民调解中，在逐渐接过“烫手山芋”的过程中，渐渐找到了自己的新定位和新道路。
近年来，南湖区每年都会为青年干部安排系列培训，从理论学习到“头脑风暴”，再到工作实践，让青年干部得到全方位的学习、提升。青年干部在不同的岗位上负责着不同的工作，但在这样的学习和工作中，同样实现了“拔节”成长，也用自己的青春践行着“为人民服务”的理念，并为身边人带来了美好生活感受，为建设共同富裕示范区之首善之区贡献着青春力量。