■记者 潘晓琴 鲍 嘉
通讯员 魏 平
开罗时间12月10日早上6时许，天空泛出鱼肚白。经过两天的休息，新的一周开启了！
早上8时，巨石埃及公司301生产线络纱车间里，24摄氏度恒温，一排排络纱机“嗡嗡”运行。
29岁的伊瑟兰身着工作服，在车间来回巡检。作为车间工艺组组长，他要负责整个车间的工艺质量控制和管理，安排每天络纱工作，并对生产数据进行分析。
2020年，伊瑟兰从开罗大学电力学专业毕业后进入巨石埃及公司，成为301生产线络纱车间的一名工艺员。这条生产线是公司投产的第一条生产线，年设计产能8万吨。
因为踏实肯干又头脑灵活，伊瑟兰很快上手。短短3年，就被提拔成为工艺组组长，收入也有了不小的提升。
3天前，他的妻子诞下了家中的第二个男孩。“在巨石工作的收入很不错，靠着这份工资，我可以养活一家四口，而且我相信，只要我努力工作，未来还会在公司有更好的发展空间。”谈到这里，羞涩的伊瑟兰满脸笑容。
络纱是玻纤生产的中间环节。以前，由于自动化程度不高，络纱靠人工搬运，每个纱筒轻则15公斤，重则20多公斤。近年来，随着巨石智能化改造步伐持续加快，络纱工作的强度不断降低，络纱的活也被机器人取代，这样一来，伊瑟兰这样的工艺员每人可以管理多台设备。
上午10时，公司计调物流部副经理迪娜来到车间，与伊瑟兰核对301生产线的最新生产信息。
今年30岁的迪娜进入巨石已经整整10个年头，是目前公司唯一的埃及女性中层管理人员，这也让她成为全家人的骄傲，“爸爸经常在亲戚朋友面前夸我，说我是中国企业里的女中层，工作棒棒的！”
英语教育专业毕业的她，在巨石几乎从零学起，从质检专员干起。在埃及，很多女性都选择在家“相夫教子”，但迪娜却有股倔劲儿。“我是大学生，只要我肯学，总能干出个样子来！”
刚开始，连车间里的很多货品她都没见过，更别说检验了，只能跟着中国师傅从了解产品开始，边看、边问、边学。面对这个爱提问的年轻人，师傅一点点教。有几次为了完成任务，师傅陪着迪娜工作到次日凌晨，这份敬业精神深深打动了她。
这些年，公司飞速发展，她也快速晋升，当上了部门副经理。在巨石，她还收获了爱情，认识了同在巨石工作的阿卜杜拉。2019年，他们走入婚姻殿堂，搬进了在苏伊士省购置的新房，还全款买了一辆小轿车。几年前，丈夫也升职当上了质检部门的经理。
谈及在巨石工作的10年，迪娜充满感恩：“巨石不仅给我这样的埃及女性提供了工作的平台，还有很多热心的中国师傅帮助我不断成长，让我们一家过上了好日子！”
乌萨玛是301生产线公用工程部的副总经理。开罗大学中文学专业毕业的他说着一口流利的中文。“水、电、气是一家公司生产的基本要素，把这些公用的刚性资源管理好了，企业才能发展。”
当天，他在车间检验水净化系统。在埃及，水是宝贵的稀缺资源，在沙漠中建起的这座巨石工厂，为了保证生产生活用水，自建了一座水站。2014年，乌萨玛大学毕业后进入巨石，在师傅沈林洪的培养下，学习公用管理技术。
从懵懂入行，到成为部门副总经理，乌萨玛埋头苦干了9年，而他也把巨石当作自己的第二个家。“我在这里见证了巨石从1条生产线扩大到4条生产线，我也从一开始遇到问题只会干着急，到现在会协调处理突发状况，是巨石带来的先进技术不断让我进步。”
下午5时，夜幕降临。伊瑟兰脱下工作服，与前来换班的同事交接好工作，走出车间，他回头看了一眼记者，一脸幸福地说：“我要赶回家看儿子啦！”