平湖市第一人民医院成立于1945年，是一家集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的综合医院，作为平湖市的医疗龙头，医院的发展直接关系到全市68万群众的健康。
人民医院人民建。一直以来，平湖市委市政府持续发力回应民生关切的迫切需要，深度对接沪杭优质医疗资源，为医院创造了很大的发展空间，也全面推进了医院医疗质量和服务态度的提升和转变，增强了医院创建三级乙等综合医院的基础与底气。
“创建三级乙等综合医院势在必行，鼙鼓催征良将出，把目光放得更远，把目标定得更高，通过评审，着力提升医院综合实力，为推动平湖市高质量发展，勇当共同富裕新崛起典范作出更大的贡献。”平湖一院党委书记张永杰在动员会上这样激励全院职工，也是向平湖市民许下的承诺。
创建伊始，医院就成立了评审工作专班领导小组和三乙创建办公室，下设7个督导管理组，党委书记担任领导小组组长，其他分管领导分别任督导组组长，形成了“一把手”负总责，班子成员分工牵头，全员参与的工作机制。制定印发《平湖市第一人民医院“三乙”创建工作实施方案》，将内容、工作目标、工作要求、实施步骤进行细化，明确分工，任务到科、责任到人。
医院多次邀请省、市专家对等级创建工作进行讲解培训，定期组织现场演练，营造出浓厚的“三乙”创建氛围。7大管理组定期和不定期深入科室进行检查督导，先后4次邀请浙江医院和嘉兴市卫健委专家对创建三级乙等综合医院工作进行督导模评，领导小组每月召开专题会议，对检查发现的问题，及时通报，制定整改措施，按院部、科室两个层级限期整改。
一项项办法措施相继出台落实，一次次检查整改帮助总结提升……在创建冲刺的1303个日日夜夜里，全院干部职工夙兴夜寐、废寝忘食，掀起一场动全身、发全力、定全局的“三乙”创建大会战，把美好的蓝图落地，让美好的梦想成真。