本报讯（任婧 市融媒体中心记者 王南桢）12月26日，记者从仁和区总工会获悉，四川省总工会于近日正式下文命名表彰全省30家单位为“四川省优秀县级工会”，攀枝花市仁和区总工会名列其中。
今年初，仁和区总工会在大龙潭彝族乡混撒拉村成立全市第一个村级示范工联会，率先推进了“工会进村”工作，在混撒拉村建立了全市首家“新农人服务驿站”，创新建立了“首个农业劳模工作室”，充分发挥大龙潭乡辖区的2名全国农业劳模、多名“土专家”“田秀才”的典型带动作用，最大半径满足辖区范围内的农业专合从业者、货车司机、季节性外出务工农民工、民宿客栈服务人员等新农人的技能培训、临时休息、纳凉、饮水、充电、法律维权等基本服务，实现工会服务触角向农村覆盖，让广大新农人在家门口就可以畅享“娘家人”的专属服务。
建立村级工联会仅是仁和区总工会开展专项工作的一个缩影。自“县级工会加强年”专项工作开展以来，仁和区总工会紧扣“县级工会加强年”建设“五强”工会的要求，着力从铸魂、塑形、强基、增效、提质五大方面发力，推动“县级工会加强年”专项工作落地有声。
筑牢思想政治之基。区总工会将思想政治引领贯穿工会工作全过程，积极开展全区性的大型文体活动15场，充分发挥新升级改造后的工人文化宫的主阵地作用，在河畔书阁创新开展“悦读书会”“花惠讲堂”“木棉树下 河畔花开”单身职工联谊等具有“工”字特色的品牌活动40余场，参与人数达1万余人。主动策划承办了“中国梦·劳动美—凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”庆祝五一劳动节产业工人专场文艺晚会，充分展示全区产业工人积极向上的精神风貌，同时多视角立体展示了仁和工业、农业、商贸、文旅等产业的蓬勃发展态势和“天时地利、这里仁和”的城市气质，广泛凝聚起职工群众奋进新征程的磅礴力量，积极培育健康文明、爱岗敬业的职工文化，引导广大职工群众听党话、跟党走。
完善组织功能结构。推出《仁和区基层工会建会入会项目扶持办法》，对全区新成立且入会率达85%的基层工会补助“建会启动资金”，基层工会组织体系覆盖更加广泛，全区已建成4个省级职工之家阵地、3个市级职工之家阵地，32个区级职工之家阵地，发展会员35615人；2022年12月底仁和区工会召开第九次代表大会，选出区总工会新一届领导班子，配备兼职副主席2名，结构进一步得到优化。通过对全区13个乡镇60个村委会进行摸底调查，选取混撒拉村、迤沙拉村、红旗村进行村级工会建设试点，截至目前，3个示范村累计发展会员达500余名。在混撒拉村成立了全市首家“新农人服务驿站和农业劳模工作室”，充分发挥大龙潭乡辖区的全国农业劳模、市区级农业劳模和“土专家”“田秀才”的典型带动作用，为辖区范围内新农人提供精准服务。
强化服务阵地建设。高标准完成区工人文化宫升级改造任务，升级改造后的工人文化宫广泛开展运动健身、书香阅读、心理咨询、才艺培训等活动，已服务辖区职工10万余人次。支持基层工会完善职工之家阵地服务基础，目前，辖区宏基公司职工之家阵地成为党建带工建、工建促党建的样板,普达阳光康养职工之家成为整合康养资源普惠职工的典范，电商行业职工之家成为培训教学共建共享阵地的标杆。针对快递员、环卫工人、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业形态群体，区总工会在仁和城市中心区、火车站、物流中心等建成工会户外劳动者驿站75个，服务职工群众已达10万余人次，切实为户外劳动者提供了爱心服务，实现了温暖关爱“不打烊”。同时做好网上工会工作，持续构建“互联网+工会服务”体系，用好“川工之家”服务平台和本级媒体平台办好仁和区总工会微融号，仅今年区总工会在国家、省、市新闻媒介发稿180余篇，进一步讲好仁和工运故事、传递仁和工运声音。
优化机制体制。充分发挥签约律师团作用，整合资源建立“工会+法院”“工会+人社”等劳动争议多元化调解工作机制，全年累计提供法律咨询、诉讼等法律援助服务45件（次），为53名职工提供法律援助，挽回经济损失272万元。建立全区工会工作创新、品牌打造、宣传信息等激励机制，对表现突出的工会组织给予资金补助等方面的倾斜。创新推进职代会和会员评家工作向常态化、规范化、制度化走深走实，切实维护劳动领域政治安全。持续深化“我为群众办实事”实践活动，选派8名工会机关干部赴基层蹲点，实行分析研判、沟通协调、跟踪指导、限时销号等机制，促进建会入会、阵地建设、权益维护等工作在基层落实落细。
发挥普惠作用，促进共同富裕。充分将助力乡村振兴、助力产业发展、助力共同富裕与工会品牌活动相融合，开展“川工带川货 助力乡村振兴”等直播活动以购代扶，在四季送和四季乐活动中，采购当地农特产品作为活动奖品，带动区域内乡村消费促进共同富裕。结合地域特色和职工吃、住、行、游、购、娱等需求，从“惠”字入手，逐步培育具有自身品牌特色的“康养+”普惠10余项爆款，依托文旅部门开展“康养+旅游”普惠活动，依托本级阵地职工书屋开展“康养+阅读”普惠活动，依托职工团体险保障政策开展“康养+花城保”普惠活动，整合工会资源、社会资源和商家资源，创新推出2023年职工私家车团购保险普惠活动，形成了职工需求和工会服务共同进步、共同富裕的双向奔赴。