本报讯（吴小艳 记者 彭春梅）6月7日，在西区人民检察院职工法律维权服务中心，西区公安局相关负责人为17名农民工现场发放了被拖欠的工资74820元。
2020年底，在西区格里坪某工程务工的李某等17名农民工，因被拖欠工资向西区劳动监察投诉。劳动监察与该企业负责人多次沟通协调，但该企业负责人以在外地筹集资金为由，拒不配合调查处理，也不发放农民工工资，由于农民工手里相关欠薪证据不足，一直无法进行劳动仲裁立案。2023年5月，西区总工会得知情况后，迅速启动劳动者合法权益保护协作配合机制，将该案件情况通报给西区检察院，请求对欠薪事件予以监督，并督促公安机关立案侦查，最终为劳动者讨回欠薪。
2023年，西区总工会在全市劳动争议多元化解“工会+3+N”工作格局的基础上，积极探索与检察院建立保护劳动者合法权益的协作配合机制，并在西区检察院设立了职工法律维权服务中心，通过信息互联互通、联席会议、行动互助协作等方式，运用法治教育、矛盾调处、公益诉讼、诉讼监督等手段，实现了资源的优化配置，形成了维护劳动者合法权益的整体合力。
“工会+检察院”的创新模式，是对全市劳动争议多元化解工作格局的一个重要补充，特别是针对职工农民工的欠薪案件，既降低了诉讼成本，节约了司法资源，还体现了刚性维权和柔性调解的有机结合，减少了当事人诉累，有效保障了职工的合法权益。同时，最大限度地发挥劳动争议多元化解分流诉讼、缓和矛盾、解决纠纷的作用，努力让劳动争议化解实现“最多跑一次”“最多跑一地”。