招聘会上　工会主席变身“带岗主播”

招聘会现场，求职者和企业工作人员交流。 直播现场 　　春意渐浓，古城的就业市场率先迎来“火热”升温。3月9日，西安市总工会2026年春季大型就业招聘会暨工会主席直播送岗活动在土门工人文化宫火热开启。260余家企业携7000余个岗位“摆摊”纳贤，直播间里工会主席与劳模工匠化身“带岗主播”，共同为求职者铺就了一条通往职场的“快车道”。 　　一站式服务暖人心 　　招聘会现场，企业展位整齐排开，工作人员手持宣传单热情地向来往人群递送介绍，求职者们或驻足细看岗位要求，或与企业HR深入交谈，手中的简历被翻阅了一遍又一遍。 　　“我是商洛人，在西安交大城市学院学电气自动化，今年毕业，想找份专业对口的工作。”杨涛一边整理简历，一边告诉记者，一个多月前，他开始兼职送外卖，边“跑腿”边找工作，“参加过学校的招聘会，这次是在辅导员群里看到消息来的，期望薪资5000元左右。”杨涛已经投了四五份简历，他说，这次招聘会政府搭平台提供岗位，心里踏实、值得信赖。 　　护理专业还有一年毕业的小雅被妈妈拽着来到招聘会。性格内向的她有些紧张，她的妈妈告诉记者：“社区群里发了招聘信息，我一看机会这么多，就带她来试试，提前感受下职场氛围。” 　　据了解，本次现场招聘会汇聚260家优质企业，涵盖生产加工制造、交通物流运输、生物医药、酒店餐饮服务、文体教育传媒、商贸物流、能源环保化工、财会金融等多个行业，并专门设置了“劳模企业招聘专区”。现场还设立了招聘洽谈、技能培训、“双岗服务”（工会志愿者帮您找岗位、工会劳动法律监督服务岗）、就业指导帮扶、建会入会、女职工服务、务工人员咨询及数智服务等九大功能区，从求职应聘、政策咨询、技能提升到入会服务、权益保障，为求职者提供“一站式”全方位支持。 　　据统计，当日入场求职者达6000余人，用工企业现场洽谈面试人数4135人次，达成初步就业意向1733人，现场签约人数107人，为全市就业大局注入了强劲动能。 　　劳模工匠分享成长故事 　　“各位直播间的朋友们，大家下午好，今天我带大家走进三家企业，看看这些企业到底需要什么样的人才……”14时30分，西安市总工会常务副主席王雷准时出现在直播间，与劳模工匠、企业HR一起开启首场“工会主席直播送岗”。 　　首家企业绿能慧充数字技术有限公司招聘负责人李可闯带来三大类岗位：生产装配、结构工程师、电气工程师以及国内外销售。“我们不仅有清晰的晋升通道，还有完善的培训体系，今年计划招聘200人，高端人才和一线技术工人都非常欢迎。”李可闯介绍。王雷关切地询问起薪资待遇和职业发展路径，强调工会一直致力于通过技能竞赛为职工搭建成长平台。 　　第二家企业陕西顺丰速运有限公司的亮相，因劳模郝飞飞的加入而格外引人注目。他2012年入职顺丰，曾被评为省市劳模，还获得2025年度“全国岗位学雷锋标兵个人”荣誉称号，10多年来始终坚守在一线。“从一名普通快递员成长为今天的劳模，我最大的体会是，无论什么岗位，只要坚持、用心、肯学，就一定能做出成绩。”面对镜头，郝飞飞真诚分享，“我想对求职者说，选一个行业就要沉下心来，想好自己的职业规划，多学多问，未来才能走得远。” 　　这是郝飞飞第一次参加直播送岗活动。他朴实的话语赢得了网友纷纷点赞：“这才是我们学习的榜样！”“快递小哥也能当劳模，太励志了！” 　　陕西顺丰速运有限公司此次带来客户经理、仓储经理、物流经理及快递员等岗位，年龄要求18至45岁。企业HR强鲁苗表示：“顺丰一直重视员工成长，‘师带徒’机制非常完善，新入职员工都有师傅手把手教。” 　　直播过程中，王雷还走进现场招聘会，开展走播送岗活动，根据求职者需求“面对面”推荐岗位，实现送岗“零距离”。 　　云端送岗“不打烊” 　　同步上线的西安市总工会就业服务云平台，为求职者提供为期1个多月的“一对一”实时在线视频招聘服务。求职者可通过扫描二维码，随时随地在线投递简历、进行视频面试，畅享“云端”求职的便利。平台覆盖全市登记失业人员、零就业家庭成员、就业困难人员、灵活就业人员、农村劳动力等重点群体，切实把岗位送到“家门口”，把服务做到“心坎上”。招聘信息同步在全国总工会“职工之家”App发布，进一步拓宽了就业服务覆盖面。 　　据悉，本次活动将持续至3月底，市总工会将陆续开展8场工会主席劳模工匠直播送岗、2场大型现场招聘会、2场就业指导帮扶直播、为期1个月的网络视频招聘会。就业指导帮扶直播将邀请职业规划专家、心理咨询师等在线答疑解惑，帮助求职者提升求职技巧。此外，全市各级工会还将深入街镇、产业园区、高职院校等，广泛开展“家门口”现场招聘会，并依托职工帮扶服务中心、工会驿站等阵地持续提供就业服务。 　　值得一提的是，今年市总工会还将建立全周期就业服务体系，于6月、9月、11月分别举办专场网络视频招聘会和直播送岗，通过“工会主席劳模工匠直播送岗+现场招聘+云招聘+就业帮扶+就业培训”等线上线下融合方式，形成多元化、多维度就业服务格局，共同为我市稳就业、促发展贡献工会力量。　文/图　记者　袁玥