今年国庆中秋假期，寻乌县各乡镇的流动党员座谈会热闹非凡。返乡党员们一起学习党的最新政策，聆听家乡发展成效，围绕家乡建设建议畅所欲言。这些座谈会的背后，是寻乌县依托深寻支援合作优势，以“三联三管三服务”机制破解流动党员管理难题的生动实践。 “以前在深圳工作，总觉得和家乡的党组织隔着一层阻碍，现在不一样了，有了‘娘家’的感觉。”寻乌县驻深圳市流动党员党委书记陈层深的感慨，道出了众多流动党员的心声。 近年来，寻乌县通过“三联”加强流动党员归属感。主动对接粤港澳大湾区实现组织联建，推动寻乌县驻深圳市流动党员党委与深圳市龙岗区委组织部共建，5个流动党员党支部与流入地党组织结对，让流动党员管理从单打独斗变为协同作战。同时，利用双方优势实现资源联享，寻乌县将“一馆七址”等红色资源与流入地共享，吸引流入地5000余人次党员干部前来开展红色教育，流入地则在党建信息化领域为寻乌县提供指导。联建双方充分开展活动联办，分批次将流动党员纳入流入地党组织教育培训计划，确保党员离乡不离学。 针对流动党员“去向散、联系难”的难题，寻乌县以“三管”机制让流动党员管理到位。摸排纳管率先发力，通过“组织找党员、党员找组织、党员找党员”行动，组建专人联络队伍，建立动态信息库，实时更新流动党员信息；结对帮管更有温度，寻乌县委常委挂点联系深圳市3个流动党员党支部，23名跟岗学习干部与粤港澳大湾区112名流动党员一对一结对，实现“层层有人管、处处有联系”；机制促管更加精准，根据流动党员的行业、流动情况，制定共性化与个性化相结合的管理要求，让流动党员知责更尽责。 管理的最终落点是服务。寻乌县以“三服务”为纽带，让流动党员既是受益者，也是践行者。服务老乡做“贴心人”。依托流入地党组织，借助当地平台，为老乡提供就业指导、法律援助、困难帮扶等服务，开展技能培训、法律援助等活动98次，参与调解矛盾纠纷150余次，提供致富就业信息1000余条，带动家乡劳动力外出务工200余人。服务他乡做“热心人”。引导流动党员积极参与流入地社区治理、志愿服务等活动。寻乌县流动党员参与当地志愿活动1600余人次，为群众办实事170余件。服务家乡当“代言人”。引导流动党员为家乡发展建言献策、出资出力。2024年，寻乌县驻深圳市流动党员帮助家乡销售百香果200余万斤、脐橙130余万斤，筹集教育基金500余万元，让异乡流动党员成为家乡发展的生力军。（钟 琳）