“三三四”工作法实现矛盾纠纷化解在前端

　　近年来，永修县委政法委坚持和发展新时代“枫桥经验”，创新“三三四”工作法，着力从机制上落实责任、从渠道上掌握民情、从源头上化解问题，做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。　　“三三四”工作法，指健全阵地、责任和保障三个体系；完善排查、研判和督办三个机制；做好靠前治理、源头治理、综合治理和依法治理四篇文章。　　为全面提升社会治理效能，该县依托县、乡镇、村（居）三级综治中心，整合信访接待、诉讼服务、公共法律服务部门职能，打造“一站式多元化解平台”；按照“谁主管、谁负责”原则，制定矛盾纠纷化解“路线图”，实行矛盾纠纷分级办理、分类化解；同时，打造联席会议制度并组建调解队伍，为矛盾纠纷的化解提供组织和人员保障。　　据了解，该县通过“民情勤访”“警民恳谈会”等多种形式开展矛盾纠纷排查活动；每月定期召开矛盾纠纷分析研判会议，对矛盾纠纷进行逐条分析、研究、调度；成立矛盾纠纷督办督查领导小组，对已办结的纠纷事件进行回访和跟进，确保事结、案了。　　此外，该县加强普法宣传和法律服务，将“线上＋线下”紧密结合，同步进行，使普法宣传纵向到底、横向到边，提高普法的针对性和实效性。　　今年以来，全县累计排查邻里、婚姻家庭等各类矛盾纠纷1263件，化解1259件，化解率达99.68%。（钟宗林  孙 悦）