发生工伤后，由用人单位和工伤保险基金支付的项目分别是什么？
由用人单位支付的项目：
1.停工留薪期间的工资、福利待遇及护理费用。
2.为难以安排工作的五级、六级伤残职工发放伤残津贴，并按规定为其缴纳各项社会保险费。
3.五级至十级伤残职工与用人单位解除劳动合同后的一次性伤残就业补助金。
4.为一至四级伤残职工缴纳基本医疗保险费。
由工伤保险基金支付的项目：
1.医疗救治费用，住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。
2.工伤康复费用和辅助器具配置费。
3.一次性伤残补助金。
4.对一级至四级伤残职工按月支付的伤残津贴，对五级至十级伤残职工与用人单位解除或终止劳动合同后的一次性工伤医疗补助金。
5.经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，按月支付生活护理费。
6.对工亡职工，向近亲属支付的一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
7.劳动能力鉴定费。
（中国人寿靖江支公司宣）