四工聯議員倡優化配置穩師資
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梁孫旭、李靜儀、林倫偉、梁普宇。（左起）
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| 四工聯議員倡優化配置穩師資 工聯議員李靜儀、梁孫旭、林倫偉和梁普宇藉節日向全體教師致敬。他們指出，近年出生率持續降低對教師職業穩定性影響深遠，希望政府加強與教育界的溝通協調，透過優化教育資源投入配置，加強對轉型學校及教師的支援等措施，穩定教師隊伍。 李靜儀、梁孫旭、林倫偉和梁普宇指出，部分學校面臨招生困難的嚴峻考驗，並已出現縮班及減人手情況，預料縮班勢頭未來或將進一步加劇。面對少子化挑戰，政府近年推出多項措施以確保教育系統穩健發展。今個學年開始，政府在原有支援計劃基礎上，再推出四項強化措施。對於政府的努力，他們表示肯定，希望政府因應學齡人口規模的變化，進一步優化教育資源配置，適時調整小班制每班人數，優化班師比，檢討“拋節”制度，盡量透過自然流失，達到穩定優化教師隊伍的目的。 助學校教師轉型 他們指出，面對少子化挑戰，部分學校有意合併或轉型，政府對此亦有支援措施，但現時教師對於合併及轉型等具體操作仍存疑慮，擔心影響就業。建議當局加強入校宣傳，按照“一校一策”的政策方針，協助擬轉型學校結合自身實際條件和市場需求，制訂個案化的轉型發展計劃。同時為教師提供轉型培訓，確保經由轉型培訓的教師能夠勝任未來職業發展所需，確保相關教師持續就業。 此外，學生心理健康問題逐步引起社會重視，他們建議當局加強資源投放，增加學生輔導員等專業人員比例。另建議政府進一步弘揚尊師重教的社會風尚，增強社會對教師職業的理解和尊重，讓教師成為最受社會尊重的職業之一，增強教師的職業尊榮感，讓廣大教師安心從教、作育英才。
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