青企：與高校建實習基地儲教師

青企：與高校建實習基地儲教師

青企：與高校建實習基地儲教師

澳門青年企業家協會建議：

一、深耕“質”的市場，精準拓客與口碑裂變：少子化下家長對優質教育支付意願提升，S.A.M應堅持高端思維教育定位，以精準合作與口碑行銷擴客。可與澳門英文及國際學校合作開設課後班或講座，直觸目標客群；為學生建立思維成長檔案，具象化展示邏輯與解題能力進步，以實際成效驅動口碑，穩步擴大市佔率。

二、視覺化宣傳，打破“死記硬背”迷思：打破數學啟蒙等同刷題的誤解，以視覺化內容強化傳播。在社交平台推出“一題兩解”短影音，對比傳統死記公式學習與CPA教學法、長條模型的差異；常辦線下親子思維挑戰日與體驗課，讓家長與孩子親身體驗教具操作，加深對教學理念的認同。

三、親力親為難長久，拓寬渠道建人才庫：創辦人親自運營僅適合短期穩定品質，長遠會制約發展。應主動與澳門高校相關院系開展產學合作，設立實習基地培育儲備教師；招聘時突出新加坡總部培訓與國際認證優勢，搭配完善晉升與福利，吸引優質人才，構建穩定高素質師資團隊。