粵深化產業人才建設改革
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廣東技能人才，總數居全國第一位。
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粵推進技能人才培訓
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| 建成萬五創新工作室 粵深化產業人才建設改革 【本報記者廣州六日電】省政府公佈，廣東將深化產業工人隊伍建設改革、推動產業工人創新成果轉化。其中，通過深化創建粵港澳大灣區勞模和工匠人才創新工作室聯盟，廣東建成接近一萬五千家創新工作室，總數居全國第一位。 廣東始終將產業工人隊伍改革作為戰略性、全局性工程高位推動，構建起全面規範、較為完備的政策制度體系，並寫入《廣東省實施〈中華人民共和國工會法〉辦法》，出台全國首部《廣東省技能人才發展條例》，印發《廣東省深化產業工人隊伍建設改革三年行動方案（二○二五至二○二七年）》。 截至去年底，廣東技能人才二千二百多萬人，高技能人才八百四十多萬人，均居全國首位。全省工會建成縣級以上工人文化宮一百一十四家、職工書屋一萬五千多家，覆蓋服務超過九百萬職工。 促中高本一體化 近年來，廣東堅持把提升產業工人素質作為產改的核心任務，構建覆蓋職業教育、產教融合、技能培訓、工匠培育技能體系。 一是職業教育改革推進中高本一體化協同培養，首次組織十五間本科大學卅一間中職學校作中職本科“三加四”貫通培養試點，建設三百多個省高職專業群和二百九十多個中職“雙精準”示範專業。 二是推動產教融合，廣東推動建設四十九個市域產教聯合體、一百一十一個行業產教融合共同體、二百一十六個開放型區域產教融合實踐中心。持續培育一千二百多家省級產教融合型企業，廣州、深圳入選國家產教融合型城市試點。 三是技能培訓力度持續加大。廣東落實“新八級工”制度，評聘五十二名首席技師、七百一十七名特級技師。全省有四百八十多名高技能人才通過貫通評價獲評職稱。建成一百七十三家工匠學院，開展培訓三萬六千九百多場次，覆蓋產業工人一百四十四萬多人次，提升技能等級六萬八千多人次。 四是“十四五”廣東職工創新活動實現技術革新三十六萬多項，提出六百多萬件合理化建議，發明創造十一萬多項，總結推廣先進操作法八萬六千二百多萬項，獲得專利八萬二千多項。
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