“九原区正在致力于成为投资的沃土、创业的天堂、营商环境的福地、人才汇聚的强磁场，我们热烈欢迎广大民营经济人士在九原区投资兴业、聚才发展，为九原区高质量发展发挥积极作用。”春节假期刚过，在久晟大厦举办的九原区民营经济领域域外人才和本土人才座谈会上，九原区委人才办用一项项务实的政策向人才“喊话”。
近年来，九原区聚焦全力推进五大重点产业集群发展，加快打造招商引资、招才引智、产教融合“强磁场”，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，以最大的诚意、最实的举措、最好的环境，实施人才引育“带土移植”，实现引进一个人才（团队）、带来一个项目、创办一批企业、发展一个产业。
◎深化交流 用心培厚“人才土”
交流互鉴，九原情意绵绵。新春伊始，一场别开生面的人才座谈会在九原区召开，域外人才代表与本土人才代表齐聚一堂，共话桑梓情、共议家乡事、共谋发展路。参会人才结合自身在外经历和专业特长，围绕招商引资、人才引进、繁荣商圈等方面展开交流，谈体会、提建议、话未来，字字珠玑、句句深情，现场气氛热烈。
“利用九原籍在外人才回乡过年的契机，我们分科技、乡村、文化等七大领域召开人才恳谈会，不仅是关心他们成长成才，也是想借此机会引导更多优质人才资源和创新要素集聚，让各领域、各行业人才感受到家乡的爱才惜才诚意。”九原区委常委、组织部部长刘烨说。
近年来，九原区深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，由区委人才办牵头，召开“人才恳谈会”“新春座谈会”等系列活动，为科研人才、创业人才、高技能人才、优秀乡土人才和企业高级经营管理人才详细讲解宣传全区人才、科技、教育、农业、创新创业等政策措施，让更多走出九原的人才为家乡作贡献。截至目前，已引导200余名九原区籍商界翘楚、学界精英等各类人才参加系列座谈活动，为家乡的发展献才智、谋良策、引项目、荐人才。
“九原区的人才政策越来越好了，在创业环境、软硬件支撑方面都给予了大量的政策倾斜，我们也会全力为九原的高质量发展贡献力量。”本土民营经济人士代表刘三铁不禁感慨道。
◎携手合作 用情铺就“人才路”
英才广纳，九原俊杰云集。不久前，在包头市委组织部（市委人才办）、团市委、市人社局、高新技术人才服务中心共同举办的新春首场人才宣介招聘会上，九原区积极将有需求的各企事业单位汇聚一堂，接收源源不断的“才”气。明拓集团铬业科技有限公司、亿珂特种气体（包头）有限公司、内蒙古沣晟泰新材料有限公司等都为招聘人才打响开年“双响炮”。应聘者中，有不少硕士研究生和名校本科生，参会企业纷纷表示不虚此行，将在招聘会后认真梳理信息，邀请符合岗位需求的求职者参加复试，以加深他们对企业环境及创新创业环境的了解。
这样的招聘形式只是九原区众多引才策略中的一个生动缩影。近年来，九原区始终用足用活柔性引才政策，通过设立技术顾问、特聘工程师和技术合作等形式柔性引进人才，推动包头市天佑生态农业科技有限责任公司创建包头市国际院士科创中心试验示范站，内蒙古恒汇成科技有限责任公司与中国科学院院士周成虎团队开展可控低空无人机机巢设备的研发制造，与清华大学合作种植6000亩盐碱地辣椒，为产业发展注入更多力量、激活更强创新动能。
同时，围绕产业集群，把握新质生产力发展的关键变量，采取“户口不迁、关系不转”“来去自由”的方式柔性引进人才，引进大连理工大学郭飞界面热力学团队，北京大学、中国科学院、北京航空航天大学等院校硅胶材料智能自动化研发团队，新型保温材料智能自动化研发团队，特种防火材料智能自动化研发团队，特种防腐涂料智能自动化研发团队等5个人才团队，立足未来产业发展方向，在人工智能、新型材料等赛道布局落子，加快新兴产业培育壮大。
◎优化环境 用力筑牢“凤凰巢”
尚贤礼士，九原诚意满满。为进一步提高人才政策与工业惠企政策的知晓度和覆盖面，帮助企业了解、吃透、用好各项政策，充分释放人才政策红利，建设人才集聚高地，九原区积极举办人才政策进园区活动。“我们应该如何申请引进人才的落户、住房等优惠政策？”“平时很少关注，从哪里可以获取最新的人才政策信息？”“咱们现在是否有针对高层次人才或紧缺人才的专项引进计划？”面对企业关心关注的问题，各相关部门负责人一一进行现场答复。
送服务、送政策，真正让政策“红利”成惠企“便利”。活动中，区委人才办、区工科局、区人社局、区住建局等相关部门，对《包头市人才政策包550》进行宣传推介，并从科技助企、人才强企、劳动合同法保障、住房保障等多个方面为企业提供政策解读，打通政策惠企惠才的“最后一公里”，为企业引才育才提供有力支撑。
走进历经数月精心施工改造的人才公寓，墙面粉刷一新，房间干净整洁。近期，该公寓已作为企业人才宿舍，为招聘的人才提供舒适的居住环境。九原深知，舒适暖心的人才服务和宜居宜业的城市环境是引才的最大底气。
2024年，九原区改造升级2处人才公寓，提供住房236套，协助300名人才申领租房、购房补贴359.88万元；为9家企业17名人才子女解决入学问题，为21名企事业高层次人才申报“英才兴蒙”“鹿城英才”人才和项目认定；为蒙商银行、大全新能源等6家单位引进的13名硕士兑现青年人才奖励区级资金5.85万元，为教育系统2024年引进的符合条件的15名人才发放安家补贴170万元……沉甸甸的青年人才“大礼包”，确保人才引得来、留得住、用得好，营造了“近悦远来”的人才生态环境。
春山在望，远景初呈。下一步，九原区将以求才若渴的诚意、宜创宜业的生态，执笔绘就人才与经济社会高质量发展新篇章，打造四海英才向往奔赴的“诗和远方”。
（九原区委组织部供稿）