11月15日，为培养忠诚担当的优秀管理人员，国网新疆电力有限公司第十八期优秀青年管理人员培训班开班。
本次培训为期45天，培训以讲授式为主，综合运用研讨式、体验式、案例式、情境式等互动式教学方法。重点依托红色教育基地，用好网上党校课堂和疆电胡杨讲堂，发挥党建实践现场教学点作用，采用“培训基地+课堂+教学点”教学模式，充分提升培训质效；采用“研、讲、观、谈、评”一体化培训模式，全面提升青年干部的政治理论知识、专业管理能力、综合素养，为全面推动国家电网有限公司战略目标在疆落地提供坚强人才支撑。
培训以课题研究为抓手，针对工作中的热点难点进行课题研究，由学员带来“问题、经验”，通过团队的力量带走“思路、方法和任务”，并在培训中筹建课题研究小组并开展共创活动，培训结束时每个小组形成一个课题研究报告，每位学员撰写一篇结业论文并汇编成册；以理论讲述为基础，学习相关安全专题内容；以现场观摩为依托，开展现场体验式教学，将史料转化为教材，把红色教育基地转化为课堂，引领学员进一步感悟初心使命、锻炼党性修养，让红色教育看得见、摸得着、听得到。
此次培训考核从日常表现、闭卷考试、结业答辩、综合评价四个维度进行考核，激励学员提升理论知识、管理能力、综合素养，为新疆电网高质量发展提供坚强的队伍支撑。 （杨赛赛）