本报讯 （记者 马照刚）6月4日，在贺兰县金贵大集上，金贵镇家门口就业服务站工作人员拿着宣传单，面对面讲解、一对一答疑，就业服务摊位前很快围满了赶集群众。同一天，南梁台子就业服务站工作人员走进宁夏荣耀制衣有限公司生产车间，通过直播镜头实景展示岗位信息、生产环境等。短短一场直播，线上观看量突破1000人次。
今年以来，贺兰县持续推动就业服务资源下沉基层，创新构建“1+4+N”立体化就业服务保障体系——1个县级零工市场作为全县就业服务的“中枢大脑”，统筹岗位、政策、培训资源；4个街道（乡镇）标准化家门口就业服务站承担日常求职登记、用工摸排、岗位匹配等属地化服务；N个布局在村组、集市、商圈的便民零工驿站，为零散务工人员提供临时用工对接、信息推送等兜底服务。县、乡、村三级功能互补、全域覆盖，把就业服务真正送到群众心坎上。
“截至目前，全县各级就业服务载体已累计释放就业岗位2.5万余个，完成转移就业7020人次。”贺兰县人力资源和社会保障局相关负责人介绍，贺兰县将依托“贺兰就业”微信公众号、抖音等平台，常态化开展线上政策解读、云端招聘，同时做优线下专场招聘、技能培训、访企拓岗等服务，让就业服务既有热度更有温度。