陕西煤业化工集团孙家岔龙华矿业有限公司（以下简称“陕煤龙华矿业公司”）是由陕煤集团和陕西龙华集团共同出资设立的，属于“两企三新”中的混合所有制企业类别。陕煤龙华矿业公司建设初期，公司党委就高度重视组织建设，积极探索“党工团一体化”的工作模式，不断推动精神文明建设、企业文化建设、安全生产建设、经营管理建设、智能化建设等各项工作发展。

坚持党的领导是做好一切工作的根本保证。作为“两企三新”代表，陕煤龙华矿业公司认真学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，充分发挥党组织职能作用，将文明单位创建与加强党的建设紧密结合，不断推动精神文明建设向纵深发展。

为进一步夯实基层党建基础，陕煤龙华矿业公司严格落实“第一议题”制度，持续推进党支部标准化、规范化建设，通过现场观摩、专项检查、对标学习等，不断提升党支部的战斗力和凝聚力。围绕精神文明建设，引导各支部积极开展创先争优工作，激发党员干部职工的积极性和创造性。

在文明单位创建过程中，陕煤龙华矿业公司不断丰富创建内涵，优化特色载体，开展了形式多样的创建活动。持续动态更新“一馆、一室、一屋、一站、一中心”文明实践阵地宣传内容，定期组织开展“书香龙华”系列活动，不断提升职工的思想觉悟和文化素养。依托党员干部现代远程教育站点资源优势，举办龙华业余党校培训班、龙华道德讲堂。组织开展最美员工、最美读书人、最美家庭、文明部室、文明区队（车间）、文明班组等评优活动，评选在企业发展中建功立业的龙华典型，并颁授荣誉奖章。

在社会帮扶活动中，陕煤龙华矿业公司坚持开展“结对帮扶”“十元关爱”“守望童心·爱伴成长”“点亮微心愿，传递大文明”等活动。在2024年度“乡村振兴·陕西专场”活动中，共计捐款11.68万元。同时，积极帮助困难职工和党员解决实际问题，为职工子女上大学发放“金秋助学”助学金9万元。在万企兴万村、百企兴百村、互帮互促创文明、“村企结对强产业·工农融合促振兴”等实践活动中，以“文化活动+志愿服务”的方式，结对帮扶万镇镇兰家会村和沙峁镇石角塔村，改善基础设施、村集体公共设施，发展村集体经济，让美丽乡村绽放“文明之花”。2024年，陕煤龙华矿业公司在消费帮扶方面出资21万元，在保护地方红色资源方面出资300万元，为乡村振兴事业贡献了自己的力量，彰显了企业应有的使命与担当。

通过一系列举措的实施，陕煤龙华矿业公司文明单位创建工作取得了显著成效。公司获得多项荣誉称号，员工的精神面貌焕然一新，企业的社会形象和影响力也得到了大幅提升。下一步，龙华矿业公司将继续以构建优秀“两企三新”领域代表为目标，持续加大精神文明建设力度，强化公司全员崇尚文明、追求文明、争创文明的思想意识，营造领导重视、部门协作、全员参与的精神文明建设良好氛围。

（孟阿曼）