本报记者 董剑南 通讯员 王三合

“工作地点在哪里？”“待遇怎么样？”“医保缴费比例是多少？”2月6日，西安市临潼区职工服务中心广场上人头攒动、热闹不已。当天，临潼区“春风送真情 援助暖民心”2023年春季招聘会火热举行，求职者在各个企业招聘点位前争相咨询。

本次招聘活动采用“现场招聘+网络直播”形式，吸引了汽车制造、电力设备加工等行业的50余家优质企业。这些企业聚焦返乡农民工、高校毕业生等重点群体就业需求，提供就业岗位2000余个。

“听说这里有招聘会，我就想着过来了解一下，招聘岗位真不少。”和企业招聘人员一番交流下来，求职者张辉收获不小。“我做过汽车修理、超市配送车司机等工作，在汽车修理行业有7年工作经验，对汽车结构和相关营销知识也有一定了解。我去年一直在外地奔波，今年春节前孩子出生，就希望能回家乡临潼发展。今天来看看，发现机会还不少呢。”张辉说。

除了工作地点和薪资待遇外，社会保险等人社法规政策也是求职者重点咨询的内容。

“我在外地企业缴的社保，如果换工作了要怎么办理？”决定回到家乡发展，张辉心里还有不少疑问。“回到临潼工作，直接在陕西养老保险APP线上办理社保转移就行，不用来回跑，很方便。”工作人员的耐心回答打消了张辉的疑虑。

招聘活动现场，临潼区人社局设立政策宣传区，针对劳动合同、劳动争议、权益保障等关乎求职者切身利益的问题，提供法律法规宣传和公益律师咨询服务，并“手把手”指导群众在手机上办理养老保险转移、领取养老保险待遇资格认证、查询社保缴纳情况。

“我们今天招聘的岗位比较多，包括前台接待、财务会计、销售顾问、新媒体运营等，招聘人数超过20人，前来咨询的求职者很多。”陕西兴弘启迪汽车销售服务有限公司销售经理席盼说，今年一季度公司用工需求很大，人社部门打通了线上线下渠道，缓解了企业招聘压力和用工难题，让企业发展更有信心。

除了“送岗位”外，“送培训”也在有序开展。前期，临潼区人社局广泛开展摸底调查，对培训师资配置、培训课程体系设置等方面进行有针对性安排，结合务工就业创业技能需求和产业实际，确定电子商务、养老护理作为首批培训班专业工种。今年以来，培训课程已开展7班次，培训276人，涵盖养老护理、育婴员等专业，进一步增强了群众就业创业的能力和底气。

临潼区人社局就业服务中心副主任杨涛介绍，2月2日，“春风行动”启动以来，临潼区已举办两场家门口就业专场招聘会，吸引1.7万名求职者参与。下一步，他们还将在各街道举办多场招聘会，同时依托“秦云就业”平台发布线上招聘信息，将岗位信息和就业创业政策送到群众家门口，帮助群众“好就业、就好业”、企业“好招工、招好工”。