□ 实习记者 李思彤
近日，省委组织部、省卫生健康委员会党组联合印发《关于表扬2022年度四川省“党建工作示范医院”和公立医院“标杆党支部”的通报》，乐至县人民医院荣获2022年度四川省“党建工作示范医院”荣誉称号，是资阳市唯一一家获此殊荣的医院。
近年来，乐至县人民医院以“厚德精医、仁爱诚信”为院训，通过抓实医院政治建设、思想建设、人才建设、质量建设，推行“1234”工作法，全面推动医院党的建设与业务工作深度融合，建设患者放心、人民满意的公立医院。
“一核引领”政治建院
筑牢党委坚强战斗堡垒
乐至县人民医院深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持把党的领导贯穿医院建设始终，通过建立“三项制度”，制定“三个清单”，强化“三级联动”，持续完善党领导下的公立医院现代管理制度，有效确保医院正确的办院方向。
“三项制度”把方向。通过建立党委会议议事决策规则、院长办公会议议事决策规则、院长述职报告制度“三项制度”把方向，有效确保院党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。
“三项清单”明责任。分别制定院党委、党委书记、专职副书记党建责任清单，明确目标任务。
“三级联动”抓提升。建立院党委班子成员联系党支部、党支部书记联系优秀党员医务人员、优秀党员医务人员联系优秀医务人员的“三级联动”制度，构建起上下贯通、运转有效的党建工作体系。
“两项建设”思想立院
坚定公立医院办院方向
乐至县人民医院狠抓思想政治建设。建立医院党委微信群，定期发布党的最新理论。狠抓“学习强国”学习平台的常态化自学，2019年、2020年、2022年被资阳市评为“学习强国”学习平台“先进学习组织”。
狠抓医德医风建设。建立完善医务人员医德考评制度和医务人员医德负面清单，实行医德“一票否决”制，将医德表现与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核等直接挂钩。
“三支队伍”人才兴院
强化救死扶伤责任担当
持续加强领导班子队伍建设。坚持党管干部原则，选优配强党政领导班子成员。设置党委委员7名，其中，2名院党委班子成员为硕士研究生，5名院党委班子成员具有副高级以上职称。
持续加强带头人队伍建设。创新“把优秀党员培养成学科带头人，把学科带头人培养成党员，把党员学科带头人培养成科室干部”“三向培养”模式。院党委下设党支部22个，其中，19名党支部书记由科室负责人担任。
持续加强医技人才队伍建设。大力实施人才培育“千百”行动，先后举办省市教育项目18个、学术讲座150余次，选派300余名医务人员到四川大学华西医院、省人民医院等进修深造。其中，1名同志被表彰为“四川省优秀共产党员”，3名同志被表彰为“资阳市优秀共产党员”，充分发挥了党员的先锋模范作用。
“四大行动”质量强院
区域品牌效应显著提升
“先锋”行动强组织。配备专职党委副书记和纪委书记，配备专职党务干部11名。设立党员服务示范窗口5个、党员先锋示范岗21个。
“固本”行动夯基础。完成健康体检中心、血液透析中心、胸痛中心、卒中中心等建设，为群众提供温馨优美的就医环境。
“精业”行动求创新。加强智慧医院建设，加强与四川大学华西医院、省人民医院的合作。成功申报省市重点专科立项10个，省市科研立项4个。
“为民”行动树形象。广泛开展“医患手牵手”“巡回义诊”等志愿服务活动。积极履行乡村振兴社会责任，派出2名医务人员到佛星镇临江社区开展驻村帮扶工作。
下一步，院党委将继续带领全院上下把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，持续深化“党建工作示范医院”建设，切实增强党组织政治功能和组织功能，助推医院高质量发展再上新台阶。