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本报讯（通讯员曾鑫）12月18日，由秀峰区人力资源和社会保障局主办的“2025年桂林市秀峰区高校毕业生实名制服务之探企研学”在桂花公社举办。
本次活动突破传统宣讲模式，组织高校毕业生走进秀峰区知名品牌企业——桂花公社，开启一场别开生面的求职新体验。学子们实地参观企业展厅，了解企业文化与运营实况，切身感受企业文化和真实工作场景。随后的面对面交流环节，企业负责人与学子们围坐一堂，就行业发展、岗位需求、职业成长等话题进行零距离、无障碍的沟通，有效打破了求职中的信息壁垒。
值得一提的是，本次活动的核心亮点在于“即看即谈，即谈即面”。在深度了解企业后，有意向的学子现场投递简历，并直接进入面试环节。企业与学子在已有直观认知的基础上进行双向选择，极大地提高了沟通效率和匹配精度。
此次活动是秀峰区构建“政、企、校”就业服务协同机制的一次成功实践。政府部门搭台牵线，精准匹配供需；优质企业开放门户，展示发展诚意；高校积极组织，输送人才资源。三方合力，不仅为毕业生提供了宝贵的实地认知和面试机会，也为企业开辟了高效、精准的引才渠道，更是将桂林市“人才留桂”的就业政策与服务温情直接传递到了学子心中，有效提升了毕业生留桂发展的意愿。
据悉，下一步秀峰区将持续策划并推出更多元、更精细的就业服务活动。