【激发广大职工的劳动热情、创造潜能】
精准投递、快速送达，快递小哥练就“快精稳”独门绝技，用汗水辛勤打拼；世界技能大赛的赛场上，年轻的中国“小匠”以非凡技艺登上领奖台，践行技能成才的青春誓言；迈向星辰大海的征途上，中国科技工作者勇挑重担、勇攀高峰、不断创新突破……日常生活中，无数平凡而伟大的劳动者、奋斗者带给我们深深的感动。
劳动创造美好、成就未来，劳动是幸福的源泉。对于社会来说，每一个人的辛勤劳动叠加起来，就是不可阻挡的时代洪流。举办主题劳动和技能竞赛、推动工会驿站建设、创新评先工作机制、选树培育推广先进典型标杆……新时代以来，各级工会组织积极探索新方法、新举措，激发职工实干苦干、创新创造热情。
幸福不会从天而降，梦想不会自动成真。一切幸福美好的生活，都要靠双手打拼出来，都要靠劳动奋斗创造出来。我们每个人都要立足本职岗位、激扬奋斗精神，干一行、爱一行、钻一行，用汗水浇灌梦想，用实干成就未来。惟其如此，才能实现个人价值，共筑美好社会。
【打造高质量养老服务人才队伍】
“老吾老以及人之老”。截至2024年末，我国60岁以上人口达3.1亿人。如何让老年人度过幸福晚年，全面提升其生活质量，已成为全社会共同关注的焦点。
日前，民政部、人力资源社会保障部联合印发了《关于加快推进养老服务技能人才职业技能等级认定工作的实施意见》，这是我国首个关于养老服务技能人才评价工作的专项政策文件，为养老服务人才队伍建设指明了方向。
为了提高养老服务行业吸引力，近年来不少地方进行了有益探索。湖南长沙为全市在岗或有意向从事养老护理工作的人员，免费提供专业培训及考证服务；重庆九龙坡区对高等院校和职业学校养老、护理专业全日制毕业生从事养老服务工作的，入职满3年后给予3000元、5000元、1万元不等的一次性就业补贴……这些实践，为养老护理业发展积累了宝贵经验，也为其他地区提供了可借鉴的范例，有力推动了养老护理业朝着更加专业化、人性化的方向迈进。
“莫道桑榆晚，为霞尚满天”。唯有打造数量充足、素质优良、结构合理的养老服务人才队伍，方能为老年人提供更加贴心的养老服务，让老年人安享晚年，使“夕阳红”更加绚烂。
【严查违规办学，重塑育人生态】
全省通报批评、取消三年内省级评优评先资格，取消省四星级普通高中称号，对学校主要负责人给予免职处理……教育部印发通知，公布河北、江苏、河南等地查处中小学违规办学行为的典型案例，并就进一步规范基础教育办学行为提出要求。
当下，违背教育宗旨、教育规律、教育科学的各种功利化短视化教育行为有蔓延趋势。内卷之下，学生必然是疲惫不堪，基本休息、交往等正常的社会生活都无法保障，不仅发展潜能被透支，好奇心、创造力被消耗殆尽，身心健康也会受损。
升学重要，但学习要讲方法，保障学生身心健康要有底线，办学更要有红线。内卷式竞争不会有赢家，在任何领域都是如此。尤其是在人工智能时代，传统的育人模式、学习模式面临深刻变革。靠卷时间、牺牲身心健康来提升成绩的做法必定越来越行不通。适应人工智能时代的教育竞争，培养既能够应试又善于解决复杂问题能力的学生，显然不可能通过违规补课、延长在校时间实现。
坚持依法治教，为学校办学治校立标尺、明规矩，动真格查处纠正违规行为，有效推动办学治校循规律、明底线、守规则。只有这样，才能重塑学校育人生态，守护孩子们的生命力和创造力。