本报讯 近日，石狮市银发人才总队党委组织各党支部书记，深入我市多个银发人才基层联系点开展专题调研，并为新建的2个联系点挂牌，进一步推动银发智慧与基层发展深度融合。
其间，调研组一行先后走进党建党务、乡村振兴示范点、基层调解中心、志愿服务、海洋渔业科普基地等不同类型的基层联系点，通过实地察看、查阅资料、现场交流等方式，详细了解各联系点在党建引领、基层治理、产业帮扶、科普服务等方面的工作推进情况及实际需求。
座谈会上，调研组与基层单位围绕联系点功能定位、服务模式创新、人才供需精准对接等核心议题深入研讨，老同志们结合自身深耕多年的专业领域和丰富实践经验，就优化基层服务流程、破解发展堵点难点等提出多项针对性强、可操作的建议，为联系点建设注入宝贵的“银发智慧”。
据悉，石狮市银发人才总队党委自成立以来，依托市老科协组织架构，创新推行“13910”工作机制，构建起“党委引领、支部牵头、人才聚力、基层受益”的良性工作格局。截至目前，全市已挂牌设立10个银发人才基层联系点，这些联系点作为银发人才发挥作用的重要阵地，聚焦群众急难愁盼问题，精准提供政策咨询、技术指导、矛盾调解、志愿服务等多元化服务。
“退休不是事业的终点，而是服务基层的新起点。”一银发人才代表表示，将以基层联系点为纽带，持续发挥自身政治优势、经验优势、威望优势，把晚年“余热”化作服务群众的“暖流”。
（记者 刘晓娟 通讯员 陈世武）