本报讯 （记者陈若萱）近期，龙湖区委组织部在深圳市坪山区对口帮扶协作工作队的大力支持下，赴深圳组织举办了专题人才培训班，深入贯彻落实新时代人才工作新理念新战略新举措，学习借鉴深圳特区先进经验，拓宽改革视野、提升实践能力，助力“百千万工程”。全区50余名来自街道、相关区直单位、省市级“百千万工程”典型村（社区）党组织及市、区技术服务团的骨干成员参加了此次学习。
本次培训以“走出去取经问道，学回来赋能发展”为目标，紧密围绕省委部署的“百千万工程”核心任务，聚焦新质生产力、科技赋能、文旅融合等高质量发展关键领域。据了解，此次培训班邀请多位资深专家领导进行专题授课，内容兼具理论高度与实践深度。学员们系统研学新质生产力的核心要义与发展路径，精准把握新时代“三农”工作政策导向；洞察人工智能等科技前沿动态及其在产业升级、社会治理中的应用前景；深度剖析“村超”等文旅品牌成功案例的运营精髓。课程为学员们科学把握政策逻辑、结合龙湖资源禀赋与区位条件，找准特色产业发展方向提供了清晰指引。
围绕“百千万工程”与龙湖高质量发展的核心议题，培训班组织了结构化研讨。学员们立足本地资源禀赋、发展优势和瓶颈问题，运用“问题-分析-策略-行动”的科学方法，进行思想碰撞，共同为龙湖发展“把脉开方”、凝聚共识。特别是在因地制宜培育新质生产力、激活乡村产业、破解城乡融合难题、打造高辨识度区域特色品牌等关键问题上，学员们获得了来自深圳一线实践的宝贵思路和可操作、可落地的解决方案。
学员们纷纷表示，通过零距离感受深圳发展脉动、系统学习前沿理论、沉浸式体验改革历程，深化了对“百千万工程”战略全局的理解，拓宽了视野格局，更新了发展理念。
此次专题培训班的举办，是龙湖区以人才先行为突破口，主动链接特区创新基因与发展势能，扎实推进新时代人才强区建设、夯实“百千万工程”人才支撑的重要举措。下来，龙湖区将持续做好培训成果转化的“后半篇文章”，加快先进经验的学习吸收与本土化应用，并计划举办高层次人才系列培训班，推动全区干部人才更好担负起“百千万工程”各项使命任务，奋力谱写龙湖高质量发展新篇章。