本报讯 记者施展华报道：2月26日，香洲区吉大街道开展“新春纳贤·逐梦好岗”专场招聘会，紧扣节后务工人员返岗求职、企业复工复产补员关键节点，精准对接企业用工需求与求职者就业意愿，为企业复工复产注入人力动能，把就业服务落到实处。
本次招聘会由香洲区人社局、香洲区人力资源中心指导，吉大街道办事处主办，吉大街道就业驿站承办。活动聚焦异地务工人员、就业困难人员等重点群体，兼顾企业用工与群众求职需求，立足毗邻港澳的区位优势，突出港澳跨境岗位特色，打造“跨境+本地”双轨就业对接模式，搭建珠港澳就业协同发展的对接桥梁。
招聘会现场，跨境岗位成为核心亮点，活动邀请华发物业、天威耗材、顺丰速运、海湾大酒店等23家优质企业参会，覆盖新材料、物业服务、金融、数字科技等多个领域，推出研发工程师、消防中控员、物业管理、新媒体运营等多元化岗位。其中港澳跨境岗位薪资优势显著，最高月薪达24470港元（约合人民币21560元），配套福利完善，吸引众多求职者现场咨询、投递简历。
为提升服务质效与求职体验，活动现场创新设置七大功能专区，实现就业服务一站式覆盖。企业招聘、AI智能求职、直播带岗等专区，借助智能设备为求职者提供模拟面试、岗位精准匹配等服务；简历优化、面试指导、劳动保障政策咨询等专区，重点解答跨境就业、社保衔接等热点问题。同时，活动推出求职赠门票、入场领礼品等惠民举措，现场氛围热烈，超130人次到场洽谈，初步达成就业意向23人。
为打破时空限制、拓宽就业渠道，招聘会同步开通线上简历投递通道，开展“直播带岗”活动。主播现场重点推介港澳跨境岗位，解读就业政策与通勤相关事宜，实时回应求职者疑问。本次直播累计吸引超4200人次观看，收获307余条互动评论，线上收到简历45份，形成“线下精准对接、线上广泛覆盖”的双线服务格局。
此次招聘会融合数字化服务手段，突出跨境岗位特色，实现岗位供给、配套服务、惠民福利联动，彰显民生服务温度。下一步，吉大街道将持续深化“魅力香洲·吉聚就业”品牌建设，聚焦企业复工复产用工保障与珠港澳跨境就业合作，开展多样化就业服务活动，打通就业帮扶“最后一公里”，助力粤港澳大湾区人才就业协同发展。