探索“党建+文艺”赋能基层治理新路径

　　岑溪市书法家协会党支部在市人民广场参加由工会组织的公益送春联活动。

　　岑溪市委组织部供图

　　在广西壮族自治区梧州市岑溪市甘冲社区的露天广场上，牛娘戏《彩礼风波》正唱到动情处：“阿妹，咱不攀比，靠自己打拼，日子才甜哟……”台下居民韦燕玲频频点头：“这演的就是我们身边的事！以前总觉得彩礼低了没面子，现在戏里一看，真是踏实过日子才最重要。”这一生动场景，正是岑溪市积极探索“党建＋文艺”赋能基层治理模式的缩影。

　　针对小城市文艺资源相对分散、服务基层治理抓手不足的现实，近年来，岑溪市充分发挥“中国民间文化艺术之乡”的文化底蕴，以开展“文艺先锋·治理同行”行动为有力抓手，探索出一条以党建为引领、以文艺为纽带、融合促治理的新路径，将文艺行业党建作为密切党群关系、创新社会治理的“柔性引擎”，让文化惠民与城市基层治理同频共振。

　　政治引领

　　把分散的文艺力量统起来

　　“市里文艺协会不少，能人众多，但以往多是自娱自乐，如何将他们凝聚成一股服务基层的合力？关键是要有一个坚强核心。”岑溪市文体旅行业党委书记黄耀强表示。

　　为破解文艺力量分散问题，岑溪市成立文体旅行业党委，将书法、美术、诗词、摄影等26个协会党组织凝聚成团，全面推进文艺协会党组织建设，选优配强党员骨干担任书记，对暂不符合组建条件的协会选派党建指导员，实现33个文体类协会党的组织和工作全覆盖。

　　面对基层人才困境，岑溪市着力整合内外资源。对内，构建“行业党委—协会党支部—村（社区）”三级联动机制，通过“基层点单、行业党委派单、支部接单”推动资源下沉。对外实施“文艺还乡”“柔性引智”行动，建立在外文艺人才库，通过定期寄送岑溪资讯、邀请参加节庆活动、设立线上艺术顾问，吸引文艺名家回乡、来岑短期采风、举办讲座、指导创作，弥补高端创作力量不足的短板。近年来，通过内培外引，岑溪市涌现46名国家级、87名自治区级文艺协会会员。

　　精准“滴灌”

　　把优质的文艺资源沉下去

　　近日，广西“文润八桂·强基惠民”文学志愿服务活动走进岑溪中学，邀请人民文学奖得主、党员诗人羽微微在讲台上分享创作经验，台下200多名同学凝神倾听。这堂“诗意如何被淬炼”的创作分享课，正是岑溪市积极引入上级优质文化资源服务基层的生动写照。

　　为确保活动长效常态，岑溪市着力打造“一支部一特色”，每年指导各协会党支部制定“进社区、进企业、进学校”等“八进”计划，并与村（社区）党组织结对策划1—2个年度重点服务项目。开设“先锋文艺课堂”，由党员文艺者为老年大学、群众团队提供编导、舞美等辅导，培养基层文艺骨干。在全市运动会、社区趣味运动会等体育活动中，深度嵌入文艺表演及主题创作，增强观赏性和感染力。2025年来，累计开展各类活动超过300场，服务群众逾5万人次。

　　同时，岑溪市坚持以节庆牵引，营造贯穿全年、全民共享的活动氛围。围绕传统节日，组织党员骨干开展义写春联、社区春晚、文化进万家等，形成固定“文化习俗套餐”。结合“五一”“五四”等节日，策划“职工文艺汇演”“拥抱AI”、集体婚礼等新风活动。在“七一”、国庆及撤县设市三十周年等重要节点，共创作相关主题作品3200余件，开展演出展览40余场，有效激发群众的爱党爱国爱乡热情。

　　搭台赋能

　　把鲜活的文艺实践融进去

　　走进岑溪市思湖社区万通花园小区7号楼的市文联艺术展览馆内，小区居民张丽芬饶有兴趣地欣赏着来自各地名家、本地艺术家的油画、国画、书法、摄影等佳作：“下楼就能走进艺术殿堂，感觉艺术真正走进了我们的生活”。

　　这个开在居民楼里的展览馆，建筑面积约1000平方米，不仅设有各类艺术作品展区，还配备了创作室与培训室。该展览馆是岑溪市推动文艺资源融合社区治理的关键举措，通过各级党群服务中心“文化功能”集成升级，盘活利用小区公共空间场地、企事业单位闲置场地，建设或改造一批社区文艺书吧、小区文化角、职工文艺之家、创作基地等免费开放阵地，夯实了基层文艺创作与治理融合的基础。

　　建立“基层出题、文艺创作”机制，通过“党建＋牛娘戏”模式，创作禁毒、法治宣传、移风易俗的“治理剧”作品36部。聘请党员文艺骨干兼任社区“文艺顾问”，通过老旧小区墙绘、情景剧等方式宣传政策、调和矛盾。深化跨界合作，建立“文商联动”机制，联合举办“跨年夜庆典”“抖音大赛”等活动激发消费热情，助力岑溪市入选第二批全国县域商业“领跑县”典型案例。打造“法律梦工厂”品牌，将法律条文、典型案例编成小品、戏曲、视频，在学校、社区巡回普法。深度挖掘牛娘戏、竹芒编等非遗资源，通过文艺化改编、展示设计、讲解导览和体验教学，并举办广西首届“AI＋非遗文创”文化节，极大提升“非遗”可见度与吸引力。