内江经济技术开发区选派党建指导员到230家企业参与指导党建工作。
内江经济技术开发区旭园邻里党群驿站阅读角。
四川内江经济技术开发区（以下简称“内江经开区”）以党建制度改革创新赋能园区高质量发展为重点，通过实施红色堡垒、红色头雁、红色导航、红色助企、红色动力“五大红色行动”，将红色基因融入园区发展血脉，实现党建与发展互促共融。
实施“红色堡垒行动”
健全常态化政治引领系统
健全“一抓到底”工作机制。内江经开区建立完善“区党工委—区两新党委+镇（街）党（工）委—两新组织党组织”园区党建工作层级管理体系，构建“社区党总支+小区党支部+楼栋党小组+党员中心户”末梢组织体系，推动形成横向到边、纵向到底的“大党建”格局。
构建“一站到家”服务平台。首推新入驻企业党群服务、规划建设、行政审批“三合一”模式，促进泰国天丝红牛外资企业投产1年，汇聚党员30余名，建立外资企业党组织2个，全区现有党组织250个、党员4371名、“两企三新”党组织119个，规上工业企业、专精特新企业及社会组织动态覆盖率100%，成功创建“四川省两新组织党建示范园区”。
打造“一核多点”产业链条。依托食品饮料等4个产业链党委，推动优势产业延链补链强链，引进泰国天丝红牛、深圳埃普诺、江苏富乐华等产业项目52个，协议投资金额超600亿元，现已有40余个项目建成投产，建设成渝中部地区产业链条完整、龙头引领、配套完善的食品饮料产业集群，其中“软饮料及果蔬产业”纳入省政府重点发展优势产业链，并入选2025年度四川省中小企业特色产业集群名单。
实施“红色头雁行动”
健全项目化责任落实体系
健全党建项目清单制度。内江经开区以上率下压紧压实工作责任，建立“责任清单正向明责、责任追究反向问责”制度，落实党建联席会议制度，“项目化+清单化”推动40项党建任务全面完成。
健全党建双联系制度。建立区领导党建联系点2—3个，区级部门联系41户企业、19个企业党组织对点联系服务12个城市社区和31个小区楼院，部门和企业人员双向挂职，开展“百名干部进千企”行动，组织200余名党员干部深入企业帮助解决困难问题1000余个，进一步增进政企互信、互动，提高服务水平，以党建引领推动园区企业高质量发展。
健全联诺联述联评制度。将两新组织作为园区党建主力军，设立企业党建专项资金220万元，坚持开展企业党组织书记年初承诺、年终述职测评活动，将党建工作与目标考核、企业党建经费等挂钩，研究制定创建省级两新组织党建示范园区20条措施、两新组织党组织星级考评方案等，制度化、体系化推进园区党建工作。园区获评首批“全省十大高质量发展激励政策园区”。
实施“红色导航行动”
健全常态化政治引领体系
抓教育示范引导。内江经开区举办两新业主培训班10期，开展全区党员教育培训65期、1.8万余人次，推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育常态化长效化，形成“‘经’彩‘开’讲”特色宣讲品牌。开展各类专题宣讲培训500余场次，参与人数2.6万余人次，发放各类学习书目1万余册。推选全国劳模、全国人大代表及全国模范退役军人企业党员4人，2名企业家分别获评“四川经济十 大影响力人物”“四川十大新经济领军人物”，四川恒通动保获“全省先进基层党组织”称号，四川汇宇制药获“全省新兴领域先进基层党组织”称号。
抓先进文化引航。坚持“一产业一特色、一企业一品牌”，打造“五心五链”园区党建品牌，创建天丝红牛和富乐华等企业党建品牌18个，打造“红色智汇”等两新党建示范点及党群驿站16个；园区企业与社区层面共驻共建、跨界合作，培塑打造“书香曙光”等基层党建品牌示范点8个，建成1200平方米新兴领域党建活动场所。
抓党建融合引领。推动党建和招商引资深融合、双提升，发挥“甜味+”“装备+”招商铁军党员先锋模范作用，汇聚“甜味+”产业企业14家，成功签约山东季子圆年产60万吨全智能化乳制品及果蔬饮料产业园项目、上海紫江西南食品饮料及包装项目、汇源集团四川果蔬加工智慧冷链产业园项目等6个制造业项目，今年内江经开区与浙江大彩光电技术有限公司在四川党政代表团赴浙江考察学习期间举办的“投资四川产业合作推介会”上成功签约。
实施“红色助企行动”
健全特色化菜单服务体系
用心保障发展要素。内江经开区累计盘活闲置低效用地约2000亩，建成蒸汽集中供应站，为企业节约用能成本每年超1500万元。协调10余家金融机构创造条件解决企业融资难题。争取智改数转、超长期特别国债等资金1.3亿元，助力企业转型升级。
用情纾困惠企赋能。发布《打造唯美营商环境十二条》，创新建立项目“首席服务官”升级版、涉企检查安静期制度等。开展“我为企业找订单”专项行动，帮助英特丽、恒合包装等企业新增订单超2.5亿元。
用力育企做大做强。出台《支持电子信息产业发展激励办法》《推动制造业高质量发展政策措施》等政策。园区汇聚物流主体31家，年吞吐量突破600万吨，辐射川渝、珠三角、长三角、京津冀等地区。汇宇制药获批“国家级博士后科研工作站”，华润雪花获评“国家级绿色工厂”，金鸿曲轴等4家企业分别获评“国家级、省级专精特新企业”，富乐华获评“省级企业技术中心”，英特丽、兴展光电获批“省级创新型中小企业”。
实施“红色动力行动”
健全现代化园区治理体系
党建引领创新协同发展。内江经开区坚持党建、人才、科研项目同步孵化，发挥区两新工委头雁作用，引进产业人才3000余名，培养技能人才7000余名，设立产业扶持资金2亿元、人才发展资金2000万元，兑现人才奖励资金超1000万元。促成40多家企业与30余所高校实施产教融合，建成国家级科技孵化器、国家级众创空间，其中高新技术企业达68家，国家级、省级专精特新企业达36家，重点实验室等创新平台达48个，累计投入20多亿元完善城市功能，实现全区人才总量超5万人。
党建引领服务惠民利民。打造“猫湾院子”、小区“聚邻里”党群驿站，投入1.85亿元改造老旧小区6个，盘活闲置土地21宗，建成智慧停车场和口袋公园，惠及城镇居民2万余人。打造1100平方米红色政务服务大厅，实现园区智慧化项目服务办理。
党建引领城市基层治理。以“近邻+党建”组合打通服务群众“最后一米”。深化“1+2+N”和“党建联户员+公安网格员”治理机制，打造智慧小区26个、“红色物业”1个、自治组织16个、平安驿站2个，总结提炼社区基层治理“1357工作法”，实现社区警务、网格等深度融合。打造“交汇平安、通达为民”党建品牌，推动“党建红”与“公安蓝”无缝融合，实现平安指数保持在97%以上，交通派出所荣获“全国公安机关成绩突出集体”称号。（记者杜英姿、郭文治、孟航、李彤彤、李静雯综合报道）