本报讯 （张曦、周枫、刘月）近日，开滦集团在开滦国家矿山公园举办“特别能战斗”精神座谈研讨会。来自开滦集团的文史专家、学者、劳动模范代表、宣讲员代表和党外民主人士齐聚一堂，围绕贯穿开滦百年发展历程的这一企业精神开展深入研讨，深入挖掘精神内涵并阐释其时代价值。
研讨会上，大家纷纷表示，“特别能战斗”精神绝非尘封于历史档案中的静态标签，而是流淌在开滦血脉中的动态基因。在集团上下奋力开创“五个现代化开滦”建设新局面的今天，厘清其历史脉络、挖掘其时代价值、探索其传承路径，具有至关重要的现实意义。
研讨会超越了简单的历史回顾，形成了纵贯历史、现在与未来的立体化探讨。开滦档案馆副馆长蔡建忠作为资深文史专家，引述大量珍贵档案与口述史料，系统梳理了“特别能战斗”精神的孕育与演进。他指出，在产业报国和勇于抗争中孕育诞生的“特别能战斗”精神，形成的现代工业文化和革命文化，是开滦生存发展的文化根脉；在社会主义建设和改革时期凝结缔造的“特别能战斗”精神，形成的中国特色国有企业先进文化，是开滦基业长青的文化源泉；在中国特色社会主义新时代继承弘扬的“特别能战斗”精神，形成的勇于开拓、锐意进取的创新文化，是开滦永续发展的文化力量。
作为长期研究工业文化的学者，开滦博物馆馆长王立新则表示，开滦作为“特别能战斗”精神的发源地，这一精神在工人阶级的苦难觉醒与抗争实践中诞生，在党组织领导的斗争历程中不断淬炼，具有随着时代任务变化而不断丰富发展的特质。正是因为这种特质，使得“特别能战斗”精神能够跨越百年，至今依然熠熠生辉。
与会人士一致认为，新时代“特别能战斗”精神的本质并未改变。以全国劳动模范刘少辉等为代表的新时代劳模和科技工作者群体，将“战斗主战场”从传统的“汗水煤海”转向“智慧矿山”，“战斗的武器”从单一工具升级为知识、技术与创新思维，“战斗的对象”从传统产业转型聚焦制约企业发展“卡脖子”难题。这种“战斗”，同样需要担当与创造性，同样彰显着对企业的忠诚与对事业的坚定。