■记者 文华春 通讯员 陈万琼
本报讯 三月橘州，不仅是橘花绽放的时节，更是人才汇聚的“暖春”。连日来，随着2026年化橘红赏花活动的热烈启幕，化州市人力资源和社会保障局乘势而上，紧扣“药食同源”带来的产业东风，将“春风行动”的触角延伸至产业链末梢，一场“化橘红产业联合招聘专场”线上招聘正在火热进行中，让好工作触“屏”可及，为这座“橘红之乡”的高质量发展注入澎湃的人才动能。
本次线上招聘专场精准聚焦化橘红产业链上下游，汇聚了化州化橘红药材发展有限公司、化州鼎锋生物科技有限公司、广东化州中药厂制药有限公司等多家本土龙头企业及中国化橘红博览馆等特色机构，端出的“岗位大餐”既“高精尖”又“接地气”。从要求具备文字功底与管理能力的销售经理，到深耕一线的基地种植经理；从炙手可热的电商运营、商务助理，到面向全国市场的招商专员；再到传播橘红文化的博览馆讲解员、博物馆导购，乃至灵活就业的生产临时工均有，岗位类型横跨种植、科研、生产、销售、文旅等多个领域，充分满足了不同年龄层、不同技能水平求职者的多元需求。
为了让这场“云端之约”惠及更多群众，化州人社部门依托覆盖全市23个镇（街）的“就业微驿站”和线上平台，提前通过公众号、村居社群广泛“种草”。求职者只需轻点手机，便能实现从“指尖”到“心间”的精准对接。自招聘活动启动以来，后台咨询电话络绎不绝，无论是向往非遗传承的青年才俊，还是希望在家门口就业的返乡人员，都能在这里找到属于自己的舞台。
产业是就业的“蓄水池”，就业是产业的“助推器”。近年来，化州人社部门充分发挥职能优势，紧扣化橘红这一“土特产”做足“就业文章”。依托化橘红入选国家“药食同源”目录以及全产业链产值突破126亿元的契机，人社部门打出了一套“政策扶持+技能培训+平台搭建”的组合拳。一方面，通过发放创业担保贷款、落实就业补贴政策，扶持了一批像“云同盛服装加工厂”那样的乡村微工厂，鼓励能人创业带动就业；另一方面，针对化橘红种植、深加工及新业态发展需求，大规模开展“粤菜师傅”（橘红膳食）等技能培训，让昔日的“门外汉”变身懂技术、会经营的“新农人”。
从“一朵花”到“一条链”，化州人社部门以“温暖人社”的服务温度，不仅帮助像廖志略代表所期待的“乡亲们在家门口就业”成为现实，更让化橘红产业成为吸纳人才的“强磁场”。目前，化州化橘红全产业链已带动35万群众实现就业增收，一幅“产业兴、人才聚、就业稳”的乡村振兴画卷正在橘州大地徐徐展开。