云浮融媒记者苏显亮通讯员林梅英
今年9月1日，云城区实验学校、云城区实验幼儿园正式揭牌，北京师范大学云浮实验学校作为粤东西北地区首所“北师大系”公办十二年一贯制学校交付投用。云城区乘势而上、真抓实干，持续推动优质教育资源扩容取得新的更大突破。
强根基，把牢办学方向
云城区坚持党的全面领导，全面落实党组织领导的校长负责制，36所公办中小学及直属幼儿园实现党务工作机构、专职党务工作人员全覆盖，书记、校长分设和专职副书记配备均达100%。创新组建20个民办幼儿园联合党支部，将组织触角延伸至68所民办幼儿园，确保教育阵地既是“三尺讲台”，更是“战斗堡垒”。
扩资源，跑出云城速度
该区直面中心城区“入学难”“大班额”等群众急难愁盼问题，新建云城区实验幼儿园、恢复腰古镇中学高中办学等，分别新增公办义务教育学位1650个、学前教育学位450个、高中学位400个，各学段优质学位共2500个。成功落地北师大云浮实验学校；邓发小学教育集团入选“省级优质基础教育集团培育对象”并获得“全国文明校园”国字号荣誉；云浮中学获评“全国科学教育实验校”；云浮市实验小学荣获“广东省更高水平安全文明校园”称号。
促均衡，彰显教育担当
近年来，云城区累计平稳撤并26个“小弱散”教学点，组建教育集团7个、城乡教育共同体2个，以集团化办学打通资源流动“高速路”。全区8个镇（街道）100%建成规范化公办中心幼儿园，学前毛入园率保持100%。建成2个省级城乡学前教育一体化管理资源中心，健全城乡学前教育一体化管理机制。印发《云城区落实学前教育免保育教育费财政补助资金发放实施方案》，缓解“入园难、入园贵”。全面落实义务教育阶段免试就近入学政策，制定《云城区中心城区外来人员随迁子女凭积分入读公办小学一年级实施办法》《云城区中心城区小学招生地段调整方案》等文件，保障随迁子女公平入学权益。
添活力，锻造师资队伍
深入实施人才“云”聚强市工程和“县管校聘”管理改革。3年来，累计招聘（引进）教育人才241名，安排校长、教师交流轮岗955人次，其中234名新取得中高级职称教师跨学段、赴乡镇任教，有力破解城乡师资结构性矛盾。区教育基金会募集资金4000余万元，连续4年高规格举办奖教奖学大会，发放奖金超1352万元。2026年发放奖金362万元，表扬范围、人数及金额再创历史新高，进一步营造了崇文重教的良好社会风尚。