近日，一篇名为《退休金2万，他们来中国养老了》的博文，引发网络热议。文中列举了一位61岁挪威护士来西安短暂旅游后考虑把退休生活放在中国，而另一位65岁英国企业职员结束在华业务后又重回苏州并决定留下来生活。
客观上看，外籍人士青睐来华养老，从一个侧面反映出我国综合国力的大幅提升。特别是近些年来，我国城乡基础设施日趋完善，生活物价稳定，文旅资源丰富，社会包容友善，形成了许多国家不具备的康养休闲优势，比较适配老年人静养旅居生活需求。外籍人士选择来华养老，本质上是市场竞争的结果。
与此同时，公众对养老公共资源被挤占的担忧，也非无端焦虑，恰恰暴露出我国养老事业发展中的一些现实痛点。当前，我国人口老龄化进程持续加快，老年人口数量庞大，普惠性养老床位、医疗康复护理等公共资源供给短板凸显，城乡及区域养老资源分配不均，这些都是保障普通老年群体养老生活的民生底线。
在本土需求尚未完全满足的情况下，任何对养老公共资源的稀释与挤压，都值得重视与关注。但我们也不能片面地将外籍人士来华养老等同于对公共资源的挤占，也要看到由此给我国服务消费和银发经济发展带来的新空间。事实上，我国养老服务体系是普惠公共资源与市场化供给并存的，绝大多数外籍人士来华养老选择的是市场化服务方式，基本上不占用基础公共资源，二者并不存在直接的利益冲突。
从产业发展视角看，这一现象也有一定的正向价值。我国老年人口规模巨大，银发经济方兴未艾，外籍退休者若以自付能力来华养老，将会有效激活国内康养市场，倒逼国内养老产业不断转型升级，带动康养地产、老年文旅、康复器械、健康管理等上下游产业发展，推动国内养老服务对标国际标准，继而实现以产业增量反哺民生供给。
从长远来看，我国要成为成熟的国际旅居养老目的地，未来还有不少问题要去解决，还有很长的路要走。当务之急，可从办好养老民生事、做好对外开放题两方面入手，严守基本养老这个民生底线，补上准入边界、服务流程等方面制度短板，在持续做大养老增量的基础上，培育特色化养老品牌、国际化康养产业，守护好本土民生的温度，也展现出开放大国的气度。
（摘自《经济日报》 作者：顾阳）