6月6日，在环南昆山—罗浮山县镇村高质量发展引领区，一场以“奋斗”为号、以“同心”为约的盛会拉开帷幕。2026年粤港澳职工交流品牌活动发布仪式在这里举行，来自粤港澳三地的工会代表和职工朋友齐聚一堂，共同见证新一年度品牌活动的正式发布。
本次活动由广东省总工会主办，香港工会联合会、澳门工会联合总会、港九劳工社团联会合办，惠州市总工会承办。香港中联办、澳门中联办、省港澳办，全省21个地市总工会和省直属机关工会、产业工会的有关负责人以及粤港澳职工代表共同参与。
省总工会此次在惠州举办重要活动，得益于惠州在相关领域的扎实探索。近年来，惠州市总工会紧紧围绕“百千万工程”和融深融湾大局，在职工疗休养、技能竞赛、实训路线、港澳职工服务等方面探索出了一套可复制、可推广的经验做法，多项工作走在全省前列，获得省总工会的高度认可。
深化湾区融合
以“工”字力量架起三地职工连心桥
仪式上，2026年粤港澳职工交流品牌活动正式发布。今年广东省总工会将持续打造粤港澳职工交流品牌系列活动，通过思想文化、技术技能、民生服务等多维度交流，让三地职工同心携手，为粤港澳大湾区发展持续注入动能。
近年来，广东省总工会联合港澳爱国工会创建了“千人汇湾区”“粤澳工会交流营”等多个品牌活动，累计组织港澳职工近2万人次到广东各地市参访交流，其中有1000余名职工到惠州交流。从浅度“看见”到深度“体验”，这些活动已成为三地职工情感融合的重要纽带。
“我们三地职工通过工会组织的品牌活动深入交流，亲如一家。”澳门职工代表袁敏仪在现场接受采访时说，通过此次活动，三地职工相互学习，在产业以及职工技能方面深度交流，共同汇聚了发展合力。“希望品牌活动能够持续开展，吸引更多粤港澳青年参与，同心为粤港澳大湾区发展出力。”
香港职工代表李萌祺表示，惠州已通过香港工会联合会惠州中心为在惠州的香港人提供常态化服务，“这已经成为我们在惠州的香港人信赖的‘温暖之家’”。她认为，随着“千人汇湾区”等品牌活动持续深入开展，香港职工不仅是湾区发展的见证者，更是参与者和受益者。
两位职工代表的感言，折射出三地职工对更深层次交流的期待。而这样的期待，正在一项项具体举措中变为现实。
近年来，惠州市总工会在服务港澳职工方面走出了一条创新路径。香港工联会惠州中心设在惠州市工人文化宫大楼内，办公场所由市总工会免费提供，为在惠州的香港居民提供法律服务、困难帮扶、职业培训等工会服务，每年联合香港工联会对长者开展新春慰问，目前服务对象已超过6100人。此外，市总工会还协同相关部门设立港澳服务专窗、跨境通办自助机等，提供一系列便利化服务，让港澳职工在惠州“进得来、留得住、过得好”。
聚力“百千万工程”
工会赋能引领区高质量发展
此次发布仪式在环南昆山—罗浮山引领区举行，是一次成果集中展示。这里已成功入选全国首批高质量户外运动目的地建设地区名单，218最美旅游公路建成通车，成为惠州实施“百千万工程”的生动缩影。省、市总工会在引领区核心地带举行活动，正是希望借助这一窗口，让粤港澳职工亲身感受惠州县镇村高质量发展的新面貌，从而更好地了解惠州、认识惠州、推介惠州。
活动期间，现场设置了30个农特产品展位，来自全省30家企业参展，其中惠州单独展区10个、粤东粤西粤北地区20个。“客家婆”豆腐花、罗浮山酥醪菜等地理标志农产品集中亮相，让粤港澳职工直观感受到“百千万工程”带来的丰硕成果。
活动现场还重点展示了职工技能提升特色实训路线，是继去年省总工会首批发布8条职工技能提升实训路线之后的又一次集中亮相。今年，这项举措将在全省范围内推广，在全省21个地市推出共计30条示范性实训路线，推动形成“一市一品牌”的特色。
作为承办方，惠州市总工会率先探索，围绕“2+1”现代产业集群和“百千万工程”需求，推出了“智能设备+生物医药”等10条特色实训路线，将产业园区、龙头企业、非遗工坊串联成线。这些路线不仅服务于产业工人技能提升，更通过“产业+文旅+技能”的融合模式，带动乡村特色农产品推广和文旅资源开发，成为工会助力“百千万工程”的新载体。活动当天下午，240名参会代表分三条线路走进惠州博罗产业园区、欣旺达惠州新能源有限公司、博罗罗浮山润心食品有限公司、惠州联合铜箔电子材料有限公司等地进行实地实训，亲身感受惠州实训路线的实践成效。
在实训路线之外，职工乡村疗休养是惠州工会助力“百千万工程”的另一重要抓手。自2023年底以来，惠州市各级工会投入专项资金，组织超2万人次参与职工乡村疗休养活动，接待职工及家属超4.6万人次。与此同时，为打造职工疗休养“惠州IP”，我市先后发布三批共50条精品线路，涵盖乡村振兴聚集点、绿美广东示范带、民族村寨等不同主题。
在今年“五一”假期，多条疗休养线路的民宿预订量明显上升，当地经营者表示：“工会带来的不仅是客流，更是口碑和品牌。”今年，惠州市总工会还将探索在218最美旅游公路沿线的特色主题驿站中融入工会服务元素，让更多职工在疗休养中享受到便利与温暖。
除了疗休养，技能提升是惠州工会的另一大发力点。去年以来，惠州市总工会牵头完成了焊工铆工、化工、建筑、快递、“AI+5G”技术、粤菜、托育、数据应用、“五小”创新等近30项市级职工职业技能引领性竞赛，累计近300家企业、5万余名职工参与。第二届职工“五小”创新成果竞赛征集创新成果339项，全市“五小”创新成果创造经济效益3.4亿元。在218最美旅游公路项目中，惠州市总工会组织乡村建筑技能比拼竞赛，其中设置了砌筑工砖缝误差控制在1毫米以内的挑战项目。
此次发布仪式在惠州成功举办，既是对惠州市总工会过往工作的肯定，也为下一步深化粤港澳职工交流打开了新窗口。惠州市总工会有关负责人表示，将持续做优职工疗休养品牌，深化10条实训路线建设，完善港澳职工服务体系，让三地职工的每一次交流与技能切磋，汇聚成推动大湾区高质量发展的持久动能，力争为全省工会工作提供更多有价值的“惠州经验”。
惠州日报记者游璇钰 通讯员周佳妮