●本报记者 刘丽霞
“从供暖结束到下一个供热季到来前，我们要对所有的供热设备进行彻底的检维修，找出安全隐患，绝不能让设备带‘病’运行。”这段时间，呼和浩特市城市燃热集团城发供热公司桥靠分公司第六运营所所长王建勤和同事们一起认真检查维修站内的供热设备，从螺帽到换热片、电机，不放过任何一个细节。
为了提升辖区供热质量，从8月份开始，桥靠分公司对巨海城9区的二次供热管网进行改造。改造期间，王建勤每天深入施工现场，在路口指挥过往车辆和人员安全通过施工区域，确保工程顺利推进。
从管道工到检修所长、运营所长，再到输煤车间主任，如今再次回到运营所，20多年的职场生涯，王建勤从基层一线做起，踏踏实实、认认真真完成着本职工作。
9月1日16时30分，检修完供热设备，王建勤又来到桥靠分公司的维修车间，一台刚从地沟里拆下来的故障设备正等待“会诊”。王建勤和同事将设备一一拆解，仔细分析故障原因，找寻解决办法。“我们在供热期发现的一些问题，往往在热用户不知情的情况下就排查解决了。有些当时解决不了的问题，也会在供热期结束后，把设备拆下来维修解决，尽量减少对用户的影响。”王建勤一边拆解设备一边说。
毕业于呼钢技校冶金机械专业的王建勤，虽然学历不高，却凭借着对工作的热爱、对技术的钻研成为呼和浩特供热领域的“大拿”。他的技术创新“二次冲击加药法”在城发供热公司推广，为公司节约了大量的资金。他带领团队勇于创新，施工改造项目中采取的在路面安装钢板焊接浮桥的工艺，得到了市政府和市城市燃热集团的高度认可，并在全市范围推广。
王建勤曾在输煤车间生产一线工作多年，练就了通过眼看、耳听、手摸、鼻嗅准确判断设备运行情况的本领。通过现场各种设备运行发出的轰鸣声，他可以准确判断出设备运行情况，从而能采取相应措施，将影响生产的故障问题及时排除。
以身作则、亲力亲为是王建勤的工作风格。桥靠分公司第六运营所辖区的供热面积达333万平方米，服务热用户21360户，其中有很多是老旧小区，供热管网老化陈旧。整个供热季，王建勤几乎天天住在单位，哪里有问题，他第一时间赶到现场，争分夺秒解决供热问题。
在桥靠分公司有一个“建勤创新工作室”，里面摆放着各种供热设备。作为带头人，王建勤与工作室的同事们经常组织开展机械设备拆解、安装现场实操教学，有效提高了职工的专业能力。如今工作室已成为人才孵化的摇篮，承担起了传帮带、推技能的职责。他带领更多青年职工立足本职，钻研实干，争做供热事业的标杆。在王建勤的带动影响下，城发供热公司“专业、规范、尽职尽责”的人才队伍已初具规模。
王建勤说，供热工作关系千家万户，作为一名供热人，要干一行、爱一行、钻一行。为热用户供好热，让居民家里热起来，是他的本职工作，也是他最大的心愿。