拉萨融媒记者 齐永昌
9月1日起，拉萨市正式启动职工长期护理保险参保缴费工作，标志着被誉为社保“第六险”的长期护理保险制度在拉萨落地实施。符合条件的重度失能职工参保人员，将从2026年12月1日起正式兑现待遇。9月4日，就参保职工关心的一些问题，记者采访了拉萨市医保局待遇保障和医药服务管理科科长丁家毅。
丁家毅介绍，长期护理保险主要为因年老、疾病、伤残等原因导致重度失能的参保人员提供基本生活照料和与医疗护理相关的保障。据统计，截至2025年末，全国65周岁及以上老年人口抚养比已达23.1%。随着西藏自治区平均预期寿命不断提升、老龄化进程加快、失能照护需求日益增长，“一人失能、全家失衡”成为不少家庭面临的沉重负担。建立长期护理保险制度，正是为了补齐社会保障体系短板，减轻失能人员家庭负担。
哪些人可以参保？资金从哪里来？
“2026年西藏自治区先行启动职工长期护理保险，将用人单位及其职工、退休人员、灵活就业人员纳入参保范围。参保人员须同步参加基本医疗保险，不允许单独参保。后续根据自治区统一部署，将逐步把未就业城乡居民纳入保障范围，力争2028年底实现全区行政区域内制度全覆盖。”丁家毅说，“长期护理保险资金通过单位缴费、个人缴费、财政补助等多渠道筹集，基金单独建账、专款专用。职工长期护理保险单位缴费部分通过职工基本医保单位费率平移实现，不会新增用人单位缴费负担。”
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