本报讯（记者 马越 通讯员 刘平）今年以来，文安县人力资源和社会保障局持续搭平台、强帮扶、优服务，全力保障重点群体就业，激发创新创业活力，推进就业创业工作提质增效。
稳定就业岗位，夯实就业“压舱石”。文安县人社局持续与县内民营企业对接，支持民营企业稳定扩大就业岗位，累计开展线上线下招聘活动8场，提供就业岗位3641个。今年，与天津静海区人力资源和社会保障局联合举办2025年春风行动暨春暖农民工大型公益招聘会，提供就业岗位430余个；与廊坊职业技术学院联合举办“校园双选会”，提供就业岗位650余个。此外，组织文安县25家重点企业与燕山大学开展人才引进交流对接活动，搭建校企合作平台，并组织缺工企业到燕山大学和河北工业大学参加校园招聘会。
聚焦重点群体，当好就业“服务员”。聚焦高校毕业生等重点群体，精准提供就业服务。于今年8月全面启动2025届高校毕业生实名登记工作，为996名2025届高校毕业生完成实名登记，并提供“1131”服务，即一次政策宣介、一次职业指导、三次岗位推介、一次技能培训或就业见习机会。此外，在全县募集就业见习岗位，帮助两年内未就业高校毕业生和16~24岁登记失业青年提升就业能力。目前，已募集就业岗位342个，安置见习人员178人。
优化创业环境，做强就业“倍增器”。将创业促进就业工作摆在突出位置，制定文安县“四清单两名录”，通过多种方式向服务对象推送文安县创业孵化基地场地信息、创业政策信息、创业担保贷款等融资信息、创业培训信息、创业导师名录、人力资源机构名录，方便创业者自主选择，并提供对接服务。今年以来，累计提供业务咨询785人次、创业指导帮扶29人次，发放宣传手册1050份。