坚持党建引领，紫宸兴丰：聚才强基绘就绿色发展新篇章

□本报记者 王锦鹏

卓资县旗下营工业园区内，内蒙古紫宸兴丰新能源科技有限公司（以下简称紫宸兴丰）的生产车间机器轰鸣、绿意盎然。该公司作为璞泰来集团旗下深耕锂离子电池负极材料领域的高新技术企业，自2017年扎根卓资县以来，始终坚持党建引领，将“红色动能”转化为“绿色势能”。从5.5万吨项目投产到10万吨扩建规划落地，从技术攻坚到社会责任践行，每一步跨越都凝聚着党组织的引领力与党员的实干担当，走出了一条党建与产业同频共振、生态与效益双向共赢的高质量发展之路。

定方向，锚定绿色发展路径

绿色是新能源产业的核心底色，党建是企业行稳致远的根本遵循。紫宸兴丰将党建引领贯穿生产经营全链条，紧抓负极材料的发展机遇，把“绿色低碳”理念深度融入生产布局，构建起“政策引领+党建落地+企业践行”的良性发展生态。

党建与社会责任同向发力，让发展更有温度。近年来，公司党支部联合市生态环境局卓资县分局、巴音锡勒镇勇士村党支部开展主题党日活动，捐赠5万元办公设备助力村委会提质增效；捐赠3万元支持卓资县后房子小学教育事业发展。这份扎根基层、反哺社会的担当，让“党建引领促发展、服务社会显价值”的理念在企业落地生根。

聚合力，破解生产创新难题

技术创新是企业核心竞争力，党组织则是攻坚破难的“红色堡垒”。紫宸兴丰党支部搭建“党员带头攻坚、全员协同创新”工作平台，让党员成为打破生产瓶颈的先锋。石墨化工艺作为负极材料生产的关键环节，也是能耗控制的重中之重。为此，该公司组建党员工程师成立“节能降耗突击队”，针对传统工艺高耗能反复试验优化，成功研发箱式炉生产技术，既突破产能制约，又实现单位能耗大幅下降，为项目扩建筑牢技术根基。

在人才培养上，公司深耕“三培养”机制：把技术骨干发展成党员、把党员培养成管理骨干、把党员骨干输送到关键岗位。同时，设立“党员示范岗”，在车间一线形成“比学赶超”的氛围，让党建优势持续转化为人才优势、发展优势。

谋长远，绘就高质量发展蓝图

面对行业产品升级、技术迭代、市场拓展的多重挑战，紫宸兴丰以党建为引领，持续推动党建与生产深度融合，由党员带头推广“余热回收”等节能技术，联动上下游企业构建“党建链+产业链”协同机制，共建绿色供应链，让绿色发展理念贯穿生产全流程；深化“党建+乡村振兴”模式，通过技能培训、岗位对接等方式带动周边群众就业增收；常态化开展主题党日活动，组织党员参与生态保护、公益帮扶等行动。

下一步，紫宸兴丰将始终以党支部为战斗堡垒，以党员为先锋力量，在绿色生产中勇挑重担，在技术创新中求真务实，在服务社会中践行初心，让“党建红”引领“产业绿”在卓资大地上结出更丰硕的果实，以实际行动书写企业高质量发展的时代答卷。