内蒙古乌兰察布消防救援支队探索“党建+”心理赋能工作新路径 解锁健康“心”密码

为进一步落实消防安全除患攻坚大整治行动中政治工作十项措施，持续做好“两个经常性”工作，帮助指战员培养积极向上心态、激发干事创业热情，不断增强队伍的凝聚力、创造力、战斗力，3月12日—14日，乌兰察布消防救援支队根据队伍职能任务需要和指战员心理特点，依托国内知名心理服务机构开展心理赋能培训，探索“党建+”心理赋能工作新路径。

乌兰察布消防救援支队党委高度重视指战员心理健康工作，专题研究心理工作措施，将指战员心理健康工作作为党委“议教”“议管”和为基层办实事的重要内容，将心理健康工作与年度中心工作同研究、同部署、同推进，通过与国内知名心理服务机构签订合作协议，开展高度深入合作，全面提升支队心理工作专业化水平。

乌兰察布消防救援支队邀请天津心海教育信息咨询有限公司创始人、国家二级心理咨询师、催眠师治疗师浦慧和国家二级心理咨询师诗雯分别深入支队机关及各基层队站开展心理赋能培训。通过指战员们在白纸上描绘图案，改变以往枯燥乏味的沟通方式，这种形式的转化疏导，有助于压力的释放，十分贴合队伍内部开展心理健康工作的实际，受到了指战员的一致好评。绘画过程中，指战员们把内在感受以外部世界的某种图案表现出来，心理咨询师根据绘画分析指战员心理状况，并进行问题采集，为下阶段精准开展“一对一”心理疏导工作提供数据支撑。

此次心理健康培训，不仅提升了心理课程的趣味性，激发了指战员的能动性，也促进了心理健康工作的质效转换。下一步，乌兰察布消防救援支队将依托国内知名心理服务机构开展心理骨干培训，培育队伍内部“心理疏导员”，不断创新思路、务实举措，拓宽心理服务渠道，完善心理服务协作机制，持续关注指战员的思想波动和心理健康状况，使指战员始终保持朝气蓬勃、乐观向上的精神面貌，以更加良好的身心状态投入到消防救援各项工作中去。