抢抓秋招“黄金期” 跑出揽才“加速度”

招聘会现场 ◎记者 李春燕 摄影报道 秋日逐梦，不负韶华。每年金秋，既是学子择业启航的季节，也是一座城市抢抓人才、蓄力未来的关键节点。这个秋天，包头再度开启全域招才引智行动，以产业为舞台、以真诚聚人心、以机遇留青春，与广大青年双向奔赴、共筑未来。 以产业链精准布局人才链 抢人才，归根结底是抢产业未来、抢发展先机。今年秋季引才工作中，包头紧紧围绕全市“1144”现代化产业体系建设布局，坚持以产业链精准布局人才链，把“包揽人才 头等大事”贯穿引才全过程。通过梳理产业缺口、绘制人才需求图谱，精准对标稀土新材料、新能源、高端装备制造等优势赛道紧缺岗位，让招才方式从过去的广泛招揽，转变为靶向匹配、精准滴灌，实现企业需求、产业方向、学子专业高度契合。 立足本土、深耕属地，包头优先做实本地人才储备。9月12日，包头在内蒙古科技大学成功开启秋季开学首场引才活动，联动八校资源开展联合招聘。活动创新布展模式，将110家参会企业按照旗帜型、主导型、支柱型、成长型四大产业类别分区布展，实现分产业特色亮相、分区域高效对接、分层次精准匹配，让毕业生依据专业方向、就业意向定向对接适配岗位，大幅提升求职对接精准度与招聘现场效能。 真诚走近青年，方能赢得青年青睐。秋招期间，包头坚持内外并举、双向发力，既用心稳住本土人才基本盘，也全力吸引域外英才扎根鹿城。各大高校招聘现场氛围热烈、供需对接火热，越来越多青年学子主动了解包头、选择包头、向往包头。 多支招引专班赴外地揽才 立足本土、放眼全国，包头招才引智脚步不停、全域铺开。市人力资源服务中心主任暴雁城介绍，今年秋招，我市多支招引专班已分赴京津冀、东北、华北、华东、华南、西北等重点人才富集区域，先后走进北京理工大学、天津大学、山西大学等28所重点高校，开展专场招聘、政策宣讲、校企对接活动近30场，累计收到青年人才意向简历13360人次，实现重点高校、优势学科、紧缺岗位全覆盖，引才半径持续扩大、招引精度持续提升。 在京津冀高校巡回招引中，我市专班先后走进中国地质大学（北京）、北京科技大学、中国矿业大学（北京）三所重点院校。包钢钢联、北方稀土、一机集团、天和磁材等一批本土龙头企业集中亮相，面向新材料、机械、化工等专业学子敞开就业大门。 为了让招引更精准、服务更贴心，各招引专班提前对接高校就业部门及二级院系，结合各校学科特色、毕业生结构，精准匹配包头产业岗位清单。通过高校平台、院系社群等提前预热宣传，让学生提前熟悉包头产业优势、岗位资源和人才政策。招聘现场专门设立包头城市引才专区，集中展示城市发展成果、产业布局机遇和惠才政策，工作人员现场答疑解惑、指导择业，让青年学子近距离感受包头的诚意与温度。同时，专班充分发挥乡情纽带优势，搭建京津冀地区内蒙古籍学子联络群，实时推送招引行程、优质岗位、扶持政策，吸引在外求学的家乡青年返乡立业，让乡情成为招才引智的温暖力量。 打破时空局限，招才引智全天候在线。包头依托智联招聘、中研硕博等专业平台，搭建市级线上引才专属专区，常态化开展直播带岗、空中双选会，持续在全国525所高校就业端口推送岗位信息、人才政策。截至目前，线上引才渠道累计访问量突破4万人次，形成线上常态引流、线下精准对接的立体化引才格局，让包头引才触角延伸至全国高校。 一次次奔赴、一场场推介、一次次对接，跨越山海、打破距离，让更多外地青年看见包头、读懂包头、选择包头、扎根包头。