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2026-07-03
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当前报纸名称:包头晚报

工会驿站招聘会 搭起就业连心桥

日期:06-23
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版面:第04版:民生       上一篇    下一篇

◎记者 周宇 摄影报道 不用奔波大型场馆,就业服务直达群众身边。6月18日,市总工会在第一工人文化宫工会驿站开展“工会送岗?乐业包头”就业服务专场活动。 和传统大型场馆招聘会不同,本次活动将招聘点位直接设在工会驿站内,24家企业携百余个优质岗位现场揽才;同步配套义诊、端午节慰问、夏日送清凉等暖心服务,求职咨询、纳凉休息、领取端午节福利“一站式”实现,吸引了周边居民、待业青年、灵活就业劳动者到场咨询、投递简历。 服务融合送关怀 记者在现场看到,驿站大厅整齐排布20余张招聘桌,稀土新材料、机械制造、核电技术、连锁商超、口腔医疗、食品加工、保险测绘、装饰建筑等多行业全覆盖。鄂尔多斯双欣化学、包头一禾稀土铝业、永盛成百货、贝特瑞尔口腔、陕西中鼎广深智能等企业依次摆放招聘展板,求职者手持宣传单穿梭各个展位,有的低头细读岗位要求,有的向招聘负责人细致询问工作内容、作息时间、晋升通道,咨询交谈声此起彼伏。 本次招聘会最大特点在于服务融合。市总工会工作人员表示,往年招聘多走进校园面向应届生,这次专门把会场设在户外劳动者常落脚的工会驿站,重点面向社会待岗人员、转岗职工、灵活就业群体,年龄限制适度放宽。“我们不只是单纯摆招聘摊位,还叠加了三重暖心服务:现场义诊、端午节送粽子慰问、夏日饮用水清凉福利,端午节前夕,让找工作的群众既能挑岗位,也能感受到工会‘娘家人’的关怀。” 本土商超包头市永盛成百货本次带来储备干部、维修工、门店保障专员等多类岗位,招聘负责人马艳妮不停接待前来咨询的年轻人。“我们重点招35岁以内大专以上学历人员做储备干部,基层轮岗三四个月就能竞聘门店主管,后续还有副店长、店长完整晋升路线。技术岗优先持电工证人员,即便零基础,企业也会系统培养。”马艳妮介绍,企业本次计划招聘储备干部10人、技术岗5人,零售行业虽辛苦,但岗位稳定、离家近门店多,很适合本地求职者。 精准匹配好就业 核电技术企业陕西中鼎广深智能内蒙古分公司摊位前咨询的求职者络绎不绝,招聘主管卢娇告诉记者,企业是昆区招商引资引进单位,依托国内核电建设大潮,急需青年技术人员,本次一次性放出180个铆工技术员名额。“人才缺口很大,我们主打校企合作模式,入校即定岗、毕业即上岗。实习期月薪5000元至7000元,转正后7000元至12000元,统一免费住宿,每月发放餐补,只是工作地点集中在山东、浙江、广西等沿海核电基地,我们会结合个人意愿分配项目。” 岗位种类丰富,也吸引了不同需求的求职者到场。市民王先生学机械相关专业,专门瞄准制造、矿山类岗位,他坦言自己就想找包头本地工作,离家近方便照顾家人;文学专业硕士席女士通过包头人才网微信公众号看到活动,专程过来寻找文员、新媒体运营类稳定岗位,期望月薪四五千元;蒋先生有加工操作相关经验,现场挨个记录长白班岗位信息,细致对比倒班时长;还有待业数月的郭先生,重点咨询口腔市场岗的保底薪资与提成机制,认真和招聘人员沟通业绩考核细则。现场不少求职者表示,招聘会开在工会驿站,不用跑远路,逛完摊位还能免费领消暑饮用水、粽子,服务十分贴心。 据了解,本次“工会送岗·乐业包头”进驿站活动是市总工会稳就业、保民生的常态化举措,依托工会驿站15项综合服务功能,把就业对接、便民服务、节日关怀深度结合。下一步,市总工会还将持续在商圈、社区、沿街工会驿站开展多场小型专场招聘,持续挖掘企业用工需求,精准匹配不同群体求职诉求,把就业服务送到群众家门口,打通求职用工双向对接“最后一公里”。