解码“新质”引擎 汇聚澎湃“春潮”

◎记者 贾婷婷 近两年来，稀土高新区紧扣稀土产业发展核心需求，打破“单兵突进”发展格局，以技术创新、政策赋能、产学研融合为核心抓手，构建全链条科创支撑体系，汇聚各方创新资源，不断将技术突破转化为产业发展实效，新质生产力引擎全速转动，稀土产业发展的春潮奔涌向前，高质量发展步伐愈发坚定。 培育科技突围的主力军 连日来，在包头安德稀耐新材料有限公司生产车间内，两条年产1.5万吨的示范生产线正在有序运转，一袋袋稀土改性节能材料从生产线上产出，即将运往冶金、石化等领域企业。作为自治区科技“突围”工程稀土专项的承担企业，安德稀耐瞄准高丰度镧铈高值化利用这一课题，以技术创新打破行业瓶颈，成功研制出稀土红外辐射节能涂层材料等4款填补行业空白的产品，目前已交付10余家客户，预计新增年产值超3亿元。 “这些镧铈基节能材料投用后，能为企业节省万吨级标煤能耗，更让原本利用率不高的高丰度稀土实现了‘变废为宝’。”企业相关负责人介绍，眼下团队正持续优化稀土元素配比，不断拓展窑炉材料在更多领域的应用边界，力争在稀土“硬科技”孵化上跑出更快速度，为高丰度稀土应用开辟全新赛道。 安德稀耐的创新实践，正是稀土高新区企业以科技突围、激活发展动能的生动缩影。 在产业协同上，稀土高新区牵头联合6家具备稀土产业优势的国家高新区，成立稀土产业协同创新网络，围绕稀土资源保护性开发、高质化利用等关键方向整合资源、联动发展，推动稀土产业从单点突破迈向集群共进，为产业发展凝聚强大合力。 在企业培育上，健全“科技型中小企业-高新技术企业-瞪羚企业-科技领军企业”梯次培育机制，建立409家科技型中小企业、161家高新技术企业组成的培育库，实行“一企一档”闭环管理。 在科创服务上，创新推出“科技体检”“科技特派员”“科研助理”等服务模式，为72家企业开展科技体检，对接15名科技特派员提供80人次专业服务，招聘770名科研助理毕业生、完成量占自治区33.5%。 形成全链政策支持体系 政策的春风，总能孕育出创新的繁花。稀土高新区不断完善科技创新政策体系，出台《加快推动科技创新提质增效行动八条措施》，制定科技计划项目、专项资金管理办法，形成全链式政策支持体系，为企业创新保驾护航。2025年，推动51项创新成果落地，新建12条中试生产线，让实验室里的技术快速转化为产业发展的现实生产力。 开放合作，是激活创新活力的重要密码。稀土高新区主动对接京津冀优质创新资源，组织畅行数字、博格生物等企业参加科技创新合作对接会，与天津科创中心、天津大学等单位洽谈合作，筑牢产学研合作根基；紧扣智能制造升级需求，邀请中国工程院院士走进包头，组织节能建筑等企业与院士专家围绕生产余热回收工艺等关键议题深度研讨，助力企业突破技术瓶颈。 在校地院所合作上精准锚定产业痛点，推动北方稀土联合复旦大学、内蒙古科技大学共建稀土材料校企联合实验室，促进材料研发、成果转化与人才引进；助力堇创科技在设备功能稀土材料研发领域与高校院所深度合作，形成了“企业需求+高校研发+院所支撑”的创新协同格局，让创新资源转化为产业升级的强大动力。 据统计，2025年，稀土高新区完成企业技术合同认定登记270项，同比增长37%；技术合同成交额达12.01亿元，同比增长38%，占全市总量的43%，稳居全市首位，科技创新的价值充分彰显。