本报云南讯 （记者 金伟） 2月24日，农历正月初八，云南宣威火车站内暖意涌动。节后首批云南省会泽籍务工人员登上开往浙江绍兴的Z288次列车，和往年一样，踏上返虞复工的旅程。与往年不同的是，这一次，列车车厢里还迎来了几位特殊的“娘家人”——上虞区人力社保局工作人员。他们将“就业综合服务站点”搬上了火车，为工友们送上带着满满诚意的上虞企业岗位汇总清单。
“没想到今年会有上虞政府部门来接我们，往年都是会泽县人社局陪我们坐专列回上虞！”在虞务工17年的邓加兴，从区就业管理服务中心主任李洪志手中接过红围巾并戴上，笑着说道，“清单上岗位不少，正好给我家儿媳妇也做一下思想工作，到时一家人一起到上虞工作。”同行的还有他妻子黄成英，2021年从闰土集团旗下公司退休后，目前仍在上虞工作生活。同时，他们的儿女都在上虞，外孙和外孙女也都在上虞出生、求学。
这次人社“娘家人”行动，也是我区深化就业服务、优化用工环境的又一次有益探索。去年，上虞全新打造“就业综合服务平台”，整合就业帮扶、技能培训、劳动保障、社保经办等职能，构建覆盖全区、全链条的一站式就业公共服务体系。通过“1+20+N”服务网络，站点不仅设在乡镇街道，更延伸至夜市、广场，如今又开进了千里归途的列车车厢。
“社保数据显示，会泽籍务工人员在上虞就业的，共有1941人。我们希望在工友踏上返虞旅程的第一时间，就让大家了解政策、消除顾虑，一来就安心，一到就能融入。”区人力社保局副局长任柏桦告诉记者。他连续多年在春节前后带队赴劳务输出大省招工，深知务工人员最关心什么、最需要什么。“把服务送到他们身边，才能让他们真正感受到上虞的诚意与温度。”任柏桦说。
围绕“开门稳、开门好”，我区同步推出一系列稳工返岗政策组合拳：为重点企业提供“点对点”返岗包车补贴、发放新员工就业补助、给予企业稳岗扩岗奖励……多项“真金白银”的举措，既减轻了企业负担，也增强了劳动者留虞发展的信心。
自2019年起，上虞、会泽两地人力社保局便建立紧密协作机制，精准摸排岗位需求，提前协调铁路部门开通免费返岗专列。专列抵达绍兴火车站后，上虞安排返岗大巴，将员工直达送至企业。今年因相关情况调整，原统一开行的免费返岗专列改为务工人员自行购票出行。对此，区人力社保局主动前往务工人员“家门口”接站，并在火车站统计返岗大巴乘车人数，确保务工人员仍能像往年一样，乘坐专车直达企业。
车窗之外，山河飞渡；车厢之内，暖流涌动。就业是最大的民生，多年的“复工专列”见证了上虞就业服务从“等人上门”到“送站上门”的深刻转变。列车继续向东，载着暖意，驶向春天。