晶盛机电颁发超1500万元年度奖励

　　本报讯 （记者 冯楠） 2月11日，浙江晶盛机电股份有限公司举行2025年度颁奖典礼，400余名企业员工代表与管理团队共同见证了超1500万元奖励的发放。细数各奖项设置，记者发现，针对技术创新与人才贡献的专项奖金占比超八成。这一激励背后，也是企业2025年在技术攻坚、全球布局与产业升级上的一系列亮眼突破，体现了以人才为基、以创新为核的发展理念。

　　颁奖典礼上，企业将奖励重点向一线创新者与核心人才倾斜。其中，80余万元用于表彰锐意攻坚的技术工程师、精益求精的先进工作者及优秀管理人才，认可不同岗位上劳动者的价值创造；190余万元专项奖励专利创造与运用成果突出的团队和个人。

　　据了解，2025年晶盛机电新获专利授权94项，其中包括“晶托夹持装置”“晶圆形貌检测数据补偿方法”等多项关键技术专利，有效破解了晶体加工隐裂、检测精度等行业难题。尤其值得关注的是首次设立的“专利个人贡献奖”，专门激励在技术转化中发挥关键作用的个人，让创新成果的价值真正回归创造者。

　　在最受关注的团队与个人综合奖励环节，1100余万元奖金被授予技术创新、市场开拓、管理进步等领域的优秀集体与个人，个人最高奖励达50万元。获奖群体中，既有攻克12英寸导电型碳化硅晶体生长等核心技术瓶颈的研发骨干——该技术突破实现了6—12英寸全尺寸长晶技术自主可控，为我国第三代半导体产业链自主化奠定基础；也有推动海外市场拓展的销售精英，助力企业超瑞马来西亚新制造工厂实现主体结构封顶，构建起全球领先的化合物半导体材料智慧生产基地；还有快速成长的青年人才，覆盖了企业创新发展的全链条。2025年，晶盛机电8英寸碳化硅衬底实现批量生产，年产60万片项目全面开工，技术优势正持续转化为市场竞争力。

　　“企业的核心资源是人才，发展的第一动力是创新。”晶盛机电董事长曹建伟在总结时表示，2025年企业攻克多个技术瓶颈、实现多项技术突破，关键就在于坚持人才优先战略；2026年，将继续锚定“技术第一、规模第一”的目标，继续聚焦“先进材料、先进装备”的发展战略，在技术创新的道路上锲而不舍，让人才成为穿越行业周期、助力“中国智造”的核心力量。