“您好，请问这个岗位需要什么技能？薪资多少？有没有社保？”2月26日上午，在市人力资源市场三楼，求职者的咨询声、企业HR的解答声、简历的翻动声交织在一起，一派火热景象。现场，每个企业展位前都摆放着清晰的岗位信息牌，详细标注薪资范围、工作时间、福利保障，不少企业还准备了宣传手册。
在横店影视股份有限公司招聘展位前，26岁的求职者陆乐正与招聘专员面对面深入沟通，时不时低头记录关键信息。“我有两年新媒体运营相关工作经验，之前在一家小型公司任职，虽然积累了基础经验，但发展空间有限，一直想进入像横店影视这样的大企业，提升专业能力、拓宽职业视野。”陆乐的语气里满是期待，“刚才了解到岗位薪资很可观，还有完善的培训体系，已经提交了简历，希望能有进一步沟通的机会。”
为破解群众“求职远、求职难”问题，把岗位真正送到群众“家门口”，我市多点发力、全域覆盖，在开展市级大型综合招聘会的同时，同步推进乡镇专场、零工市场、企业专场、商场专场、轻轨站专场招聘，构建起“市区+乡镇”“线上+线下”的立体招聘网络。
2月28日，横店集团举行2026春季人才招聘大会，现场按企业行业领域设置了多个招聘专区，吸引了上千名来自全国各地的求职者到场应聘，线上线下多渠道累计收到简历4000余份。“以前来横店只是旅游、追星，以为这里只有影视拍摄相关岗位，今天才发现横店集团的产业布局如此广泛，涵盖影视、文旅、工业、科技等多个领域，岗位种类丰富多样。”应届毕业生小叶手持简历，在各个展位前穿梭咨询，“我学的是新媒体专业，想从事影视及新媒体运营相关工作。这次招聘会让我找到了精准的求职方向，也更加坚定了我留在横店发展的决心。”
“不用挤公交、跑市区，在家门口就能找工作。”6日，常年在家照料家人的48岁村民王春梅，在六石街道零工市场的家政服务招工信息前驻足咨询。现场，不少像王春梅这样的周边居民揣着身份证、技能证书，穿梭在各个展位之间，仔细查看岗位信息，与招聘专员面对面洽谈。
今年，我市聚焦企业用工需求与群众就业期盼，精准对接、精准服务，构建起从市区到乡镇、从线下到线上、从综合场到专场的“全方位、全覆盖、高效率”就业服务矩阵，既为有就业意愿的求职者搭建了精准对接的平台，帮助他们找到适合自己的岗位、实现就业梦想，也为企业搭建了引才育才的桥梁，有效缓解企业用工缺口，助力企业有序复工复产。据统计，近期我市共举办各类招聘会80余场，参与企业1625家次，提供就业岗位1.72万个，达成就业意向3500余人次，以实实在在的举措，奏响春季就业服务“奋进曲”，为地方经济高质量发展注入强劲人才动力。