报道组 叶晓轩 吴春义
上月29日，衢江区双桥乡共富鱼养殖示范基地二期基本建成，技术人员抓紧进行最后的设备调试。这个计划年产75万公斤清水鱼、带动数十位村民就近就业的项目，将于本月正式投产。它不仅是一处乡村产业新风景，更是衢江区连续举办创业创新大赛结出的硕果。
从特色种养到人工智能，九年坚持，衢江区创业创新大赛持续引流、赋能，提升创业创新项目质量，将创业创新种子播撒在衢江大地，催生出生机勃勃的完整产业生态。
连续九年举办创业创新大赛
2017年，衢江区人社部门举办首届全民创业创新大赛。那时，创业浪潮初兴，大赛更像是星星之火，仅有十多个项目报名参与。随着时代发展与区域战略的明晰，大赛不断优化升级，自2024年起赛事紧扣建设青年衢江的定位，正式更名为“青年创业创新大赛”，将参赛者年龄限定在45周岁以下。“聚焦青年，就是聚焦未来。更年轻的创业者带来了更具前沿思维和锐气的项目，让大赛始终保持新鲜感与活力。”衢江区就业中心副主任江水仙回顾道。
九年来，参赛项目数量稳步攀升，从早期的十多个，增至近年稳定的四五十个，高峰时超过60个。项目范畴也不再局限于传统的农业、制造业，越来越多来自人工智能、智能制造、数字经济、绿色科技等前沿领域的创意方案站上赛台，展现了衢江区产业生态日益开放的格局与不断升级的吸引力。
九年坚持，绝非简单重复。大赛机制本身也在持续迭代。从单一的赛事评选，逐步发展为涵盖“赛事选拔+入库培育+跟踪服务”的系统性赋能体系。所有获奖项目均被纳入区级重点培育项目库，享受长期、跟踪式的成长支持。
“捧”大一批项目 带动产业富民
创业创新大赛的价值，最终要体现在实实在在的发展成效上。九年来，一大批优质项目通过这个平台被“看见”、被“捧大”，从纸上蓝图成长为带动一方产业、致富一方百姓的强劲引擎。
在双桥乡，除了即将投产的共富鱼养殖示范基地，蔡思铭的“太真神仙鱼”项目也借大赛东风成长起来。项目在2025年大赛中获奖后，不仅获得了品牌曝光，更得到了银行授信和持续帮扶。如今，该项目采用“村集体+民间投资”模式，预计年产值达3000万元，可为村集体年增收约60万元，带动20余名村民就近就业。
同样借大赛东风而起飞的，还有杜泽镇的万亩茭白。乡村职业经理人黄桢带着“杜泽茭白”项目在劳务品牌赛道中获奖，随即获得的银行贷款授信，成为他扩大再生产的关键支撑。“资金压力缓解了，我们规模化、品牌化发展的步子就能迈得更稳、更快。”黄桢说。如今，160多亩闲置土地被盘活，一个现代化的茭白产业园正在规划建设中。未来将进一步延伸产业链，带动周边村民参与茭白的种植、加工与销售，让更多人分享产业发展红利。
据统计，九年来，衢江区创业创新大赛累计吸引270余个优质项目参与，挖掘和遴选出优秀创新创业项目90余个。一批又一批项目如同种子，在大赛土壤和后续政策雨露的滋养下，破土而出、茁壮成长，最终汇聚成推动衢江产业升级与民生改善的蓬勃力量。
打造一个区域性创新生态系统
大赛最深层次的收获，是成功构建了一个开放、高效、富有黏性的区域性创新生态系统。这个平台如同精密“路由器”，将人才、项目、资本、政策等关键要素高效汇聚、匹配与耦合。
平台的支撑力在政策体系的持续演进中不断夯实。“我们不断丰富支持政策，新增落地补助、贷款贴息等措施，对创业者的贷款支持额度也从早期的5万元提升至现在的80万元。”江水仙介绍。2023年专门推出的“落地补助”，旨在鼓励优秀项目赛后扎根衢江。与此同时，2022年率先在全市建立的创业导师库，汇聚了20余名来自各领域的专家，为创业者提供精准指导。
祝鹤槐与他的“鹤鸿科技”是大赛平台赋能的典型代表。2024年9月，祝鹤槐的“矿鸿化智能破碎筛分产线项目”在区、市两级创业创新大赛中斩获佳绩。赛后，在衢江区就业管理中心、区人才科创集团引导下，“鹤鸿科技”顺利落户衢江，成为“青年衢江”激励政策实施以来首个成功获得创业创新大赛项目落地奖的企业，并通过“南孔精英”计划获得200万元人才项目补贴。
“区里不仅给了好政策，还派出创业导师，帮助我把技术构想清晰地打磨成产业落地路径。”祝鹤槐说，依托相关人才政策，公司成功从知名高校引进了22名高级算法人才，“专项租房津贴等各种补贴政策，对我们吸引和留住核心人才起到了关键作用。”
“我们打造的不是一场比赛，而是一个可持续的创业创新生态。”衢江区就业管理中心相关负责人表示，“大赛是‘入口’和‘筛子’，导师库是‘智库’，政策体系是‘保障基石’。政府的角色，就是持续优化这个平台生态，当好‘服务生’，让各类要素在这里碰撞、融合、增值。”