本报讯 （记者 毛慧娟 通讯员 梅文娟 张兵 唐亮亮） 5月7日至8日，由市委组织部、市人力社保局主办，智造新城管委会、市人才科创集团承办的“南孔精英”2025沈阳·衢州人才周活动，在东北大学、沈阳化工大学、辽宁大学三所高校举办。全市36家企事业单位携154个岗位、830余个需求亮相，吸引1000余名学子现场洽谈，共接收简历638份（本科369份、硕士263份、博士6份），达成初步就业意向530余人。
为切实提升引才实效，市人力社保局会同智造新城管委会积极联动各方力量，在活动之前就深入企业梳理技术难题、匹配项目需求，精准挖掘人才岗位需求，这为各企业在人才周中更好地招引人才奠定了良好基础。据不完全统计，在此次活动中，智造新城26家重点企业（含8家代招企业）提供了117个岗位、702个需求（涵盖化工、材料学、电气自动化、机械设计、管理等专业），共接收简历573份（本科341份、硕士231份、博士1份），占简历总数90%以上；达成初步就业意向500余人，占意向总数94%以上，成为引才“主力军”。
活动现场氛围人头攒动，学子们踊跃自荐，还主动为未到场的同学推荐岗位；代招企业摊位前，工作人员通过线上连线等方式，实时对接衢州企业人事部门，实现“云端”互动洽谈，让跨地域引才“零距离”。
活动期间，市委组织部、市人力社保局、市科技局、智造新城管委会、市人才科创集团相关负责人，携手巨化集团、慧目科技等6家高新技术企业代表，与沈阳化工大学院系教授召开了“政校企”座谈会。与会各方围绕校地合作、产教融合、科研成果转化等议题展开深度交流，也为下一步开展多元化合作、推动校地资源共享和人才共育奠定了基础。