本报讯 4月26日，麒麟区劳动人事争议调解仲裁委员会举行特邀调解员及兼职仲裁员聘任仪式，向30名特邀调解员及10名兼职仲裁员颁发聘任证书，标志麒麟区劳动人事争议调解仲裁队伍建设迈上新台阶。
据了解，此次受聘的特邀调解员，来自麒麟区部分律师事务所以及各镇（街道）综治办、司法所、派出所等单位，具有广泛的代表性和一定的专业性，聘期为2年。根据管理规定，特邀调解员将接受麒麟区劳动人事争议仲裁院立案前委派依法进行调解，促使当事人在平等协商基础上达成调解协议、解决劳动人事争议纠纷。
本次聘任工作，不仅有效扩充了麒麟区劳动人事争议调解仲裁队伍，为劳动者提供更加专业的调解和法律服务，更提升了麒麟区仲裁院法律服务和法律援助专业化和多元化水平，对改善仲裁队伍结构以及提高办案质效具有重要意义。
据统计，近3年来，麒麟区劳动人事争议仲裁院共受理劳动争议案件974件，调解706件，调解成功率达72%，裁决268件，仲裁结案率达100%。 胡涛