近年来，陆良县以农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”为抓手，积极组织农村劳动力外出务工，努力实现转移就业“稳存量、调结构、提质量、促增收”，让更多人通过转移就业走上致富路、过上好日子。
近日，在陆良县农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”组织化输出欢送仪式上，600余名头戴红帽子的外出务工人员格外显眼，仪式结束后他们将集中去往省外，开始新一年的工作。“这几年外出务工，所有事情政府都安排好了，我们到目的地就可以直接上班。”谢岗已经连续六七年参加集中返岗，今年她通过劳务公司介绍找到了新工作。
去往广东的李娥芬今年是第一次参加集中返岗，陆良县人社局的精心安排让她没了后顾之忧。“他们帮忙把车票买好了，吃的安排好了，厂也安排好了，真是太方便了，进厂以后就可以上班了。”李娥芬高兴地说。
陆良县是劳务输出大县，2023年全县转移就业25.98万人，实现务工收入60余亿元。面对庞大的劳务输出规模，陆良县人社局积极与广东、浙江、福建等地的中介公司、用工企业对接，及时掌握梳理用工需求，通过人社局官网、微信公众号发布岗位信息，组织本地务工人员进行集中培训。同时，陆良县人社局认真落实交通免费、体检免费等政策，按照“集中统一、成规模、成批量”的原则，安排专人负责将农村劳动力集中输送至相应地区，让他们安心务工、增收致富。
“接下来，全县还将进行10批次组织化输出，集中输出农村劳动力2000余人，2024年全县农村劳动力省外就业预计达6万人。陆良县人社局在做好组织化输出的同时，还将对外出务工人员提供用工、社保等服务，让他们在外安心就业，也让他们的家人放心。”陆良县公共就业和人才服务中心主任李国芬说。