“四力联动” 推动人社事业争创一流

本报讯（记者 田格斯 通讯员 茫宣） 茫崖市聚焦群众所需所盼，全面实施就业优先战略，健全社会保障体系，优化人社公共服务，夯实兜牢民生底线，着力解决群众的难心事揪心事烦心事，推动人社事业高质量发展。

坚持把稳就业作为首要任务和头等大事，深入开展“四送”活动。通过专题讲座等方式，宣传就业创业政策措施，组织开展线上线下各类招聘会。积极落实补贴政策，发放企业新增就业岗位吸纳就业社保补贴、灵活就业社保补贴。申报青海油田井下作业公司、采油二厂等2家“金蓝领”企业技能人才工作室，助力企业长远发展。

建立健全社会保险内控机制，严格落实各项社保基金制度，织密社保基金安全网。全市企业职工养老保险、工伤保险、失业保险参保人数分别完成目标任务的109.2%、100%、107.5%。为全市18名快递员办理工伤保险、156名灵活就业人员办理参保、5142名机关和企业退休职工补发养老金，同时发放一次性扩岗补助、稳岗返还、失业保险金、失业补助金，各项社保待遇按时足额发放率达到了100%。

制定《茫崖市根治欠薪工作任务分工方案》，与人社、建设、工信、发改等部门联动协作，常态化开展日常监管和劳动关系风险隐患排查。畅通农民工维权投诉渠道，通过"互联网+调解"平台处理调解案件17件。受理劳资纠纷案件11起，调解劳务纠纷案件52起。

持续深化“放管服”改革，优化简化办事流程，推动人社“一网通办”“跨省通办”，通过关口前移、主动接访、协同配合等措施，切实解决企业和群众急难愁盼问题及一些急事特办事项，确保企业和办事群众“求助有门、受助及时”。全面落实事业单位管理岗位职员等级晋升制度、各类人才津贴待遇和绩效工资等激励机制，妥善分流参公单位事业编制人员，合理分配“三支一扶”人员，激发事业单位管理人员的积极性、主动性和创造性。