全力推动职业技能 培训工作提质增效

本报讯（记者 吴婷婷 通讯员 西人社宣） 州人社局把开展职业技能培训作为全面提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、拓宽就业创业渠道和稳定就业岗位的根本举措，在落实培训政策、整合培训资源、提高培训质效、加强培训管理上念好“实、准、新、严”四字诀，全力推动职业技能培训工作提质增效。

工作举措上力求“实”，夯实工作基础。制定出台相关政策措施，结合海西就业创业工作实际，采用“培训机构+劳务中介+就业企业”的培训就业一体化模式，大规模开展职业技能培训。

培训对象上力求“准”，增强培训实效。以高校毕业生、脱贫劳动力、城镇失业人员、退役军人等群体为重点，详细征求培训意愿，建立管理台账；开设电子商务、直播销售员、快递员等专业培训，有效提高就业创业能力；面向脱贫人口、监测帮扶对象和农牧区低收入人口，采取“订单式”“定向式”培训，开展政府补贴性培训，提升脱贫劳动者就业创业能力。

培训模式上力求“新”，加大人才培育。创新技能人才培养模式，加大盐湖化工、清洁能源、生态旅游、绿色有机农畜产品等领域重点企业技能型人才培训力度，全面推行以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的企业新型学徒制培训，通过校企合作、工学交替方式，鼓励企业对新招录人员和转岗人员积极参加新型学徒培训。

监管保障上力求“严”，提升就业质量。相继制定印发《海西州职业技能培训年度考核办法》《海西州职业技能提升行动实施细则》《关于推行行政许可事项审批告知承诺制的通知》，对培训现场、人员信息、培训效果、档案资料管理等环节实行全过程监管，按照年度考核计划适时开展实地考核，切实保障培训质量和效果；加强专账资金绩效管理，建立健全专账资金审核、公示、拨付等监督机制，切实提高培训质效，确保专账资金高效安全运行。