亳州市总工会“五为”助力民营企业高质量发展

活动现场

    去年以来，亳州市工会紧密联系工会工作实际，采取多项举措助推民营企业和民营经济高质量发展。

    为企强思想。组织16家非公企业开展产业工人思想政治工作沙龙；在百人以上企业开展“班前十分钟 思政微课堂”宣传教育活动，自2022年8月份以来，宣传教育活动已覆盖80%百人以上企业，参与职工5.44万人次，已纳入2023年市委改革事项。

    为企优管理。突出党建带工建，选树星级工会105家。连续两年组织全市30对企业开展“结对共建”活动；连续4年在古井集团开展职工代表大会现场观摩活动，示范带动基层工会100余家；选树市级民营企业厂务公开民主管理示范单位10家。

    为企供人力。归集企业2104家，归集岗位6.92万个，举办线上线下招聘会262场，达成就业意向4.11万人，实现稳定就业4169人。

    为企减负担。帮扶资金常态化向生产经营困难企业倾斜，帮扶困难职工1425户，发放救助金1013.04万元；为159家小微企业支持工会经费375.4万元。

    为企促发展。选定产业工人队伍建设改革试点企业25家，培育产改典型17个；举办劳动和技能竞赛4034场次，参加企业1080个，职工26万余人，参加省级劳动和技能竞赛33项，获奖55人；在全省率先完成“工匠学院”联建挂牌。     （张淑贤）