芜湖市高级社会工作师从无到有的突破，凝聚着个人的坚持，也体现了全市社会工作人才培养体系的不断完善。记者昨日从芜湖市委社会工作部和芜湖市社会工作（者）协会获悉，目前，我市已形成从职业教育、继续培训、实务督导到职称评定的完整培养体系，实现社工人才“入口有培育、过程有提升、发展有通道”。
如依托高校资源，建立“芜湖社会工作学院”，联合开设社会工作本科与职业培训课程，设立“社会工作研究与实训中心”，为社工提供案例研究、实务研讨、项目设计等专业辅导，形成“校政社联动”的育人格局；每年举办社会工作人才培训班，通过“理论+案例+实操”培训模式，提升社工专业化水平；创新建立“市级专家督导—区级行业督导—机构内部督导”三级督导体系，对项目执行、个案管理、团队协作进行全过程督导，促进社工服务质量持续提升；成功举办首届芜湖市“鸠兹杯”社会工作者职业技能竞技大赛，为社工提供展示与交流的平台……
2025年，全市报名社会工作者职业资格考试人数达6763人，通过1607人，报考人数、通过率两项核心指标均位于全省前列。目前，全市总持证社会工作者6073人，其中助理社会工作师4870人、社会工作师1202人、高级社会工作师1人。记者 芮娟