□记者 汪鑫 奚璟 文/摄
“学习为了什么？我觉得学习好经济管理知识，能做好企业，可以帮助残疾人就业。事实上，现在的我并不富裕，仅仅是尽最大能力帮助身边的弱势群体而已。”12月12日，在芜湖市鸠江区清水工业园区，“百姓学习之星”、芜湖市玉宏磨料磨具厂总经理叶明宏说。
学知识更要学奉献精神
12月12日上午，记者在玉宏磨料磨具厂车间里，看到叶明宏正坐在小凳上，与工人谈论磨料的质量问题。“你能亲眼看到，我们厂的规模并不大，利润有限，但我们养活了17名残疾职工，而这名工人就是智残工人。”叶明宏说。
原来，这位智残职工父母早亡。2000年，当叶明宏发现他的时候，衣衫褴褛的他没有维持生计的能力，沿街乞讨为生。叶明宏与他交谈中，觉得他虽然智残但不身残，给他一个稳定的工作，应该能衣食无忧。就这样，把他招进了工厂。因为是智残，一开始他连最简单的工作都学不会、干不了。叶明宏没有一点责怪，反而更认真地教。为了让他尽快掌握最简单的工作技能，叶明宏和他先交朋友，加深感情。接着，不厌其烦地手把手带他、教他熟悉工作，一遍、一百遍，直到他能胜任一个简单的工作为止。如今，在这里工作二十多年的他已经对工作轻车熟路，见人也总是乐呵呵的。
“我为什么要学习呢？这就是学习的结果。学习管理知识，更要学习一种奉献精神，这样我们这个小微民营企业就可以有能力招聘残疾人做职工。”叶明宏说。
通过成人考试，1964年出生的叶明宏，2005年从安徽师范大学经济管理系毕业，其后还进入苏州大学、重庆大学、湖南大学等进修相关企业管理知识。经济管理专业包括企业成本、按章纳税、企业管理、企业心理学等知识，十分有利于叶明宏跑市场销售，谈业务10例有9例成功。
叶明宏认为，与客户交流须以诚相待，实事求是，能做到就说做到，不能做就说不能做，不能夸大其词，靠诚信做生意，才能获得客户的高度认可。在叶明宏看来，厂里的产品在市场竞争中并不占价格优势，但是哪怕价格比其他企业的同类产品高50块，客户还是选择他的产品，道理很简单，就是平时信誉积累的成果。
“我的父亲也是我学习榜样，父行子效吧。”叶明宏说，“上世纪70年代，父亲是大队书记，每年到了青黄不接的时候，有村民家里断粮了就找父亲，父亲总把家里米缸的一半米分给大家。我家里人口也不少，粮食不够，几乎天天喝米糊米汤。改革开放后，父亲带头跑市场，引进人才，筹集资金，办乡镇企业。父亲一生兢兢业业，勤勤恳恳，把一生奉献给了集体。这种精神，更值得我学习。”
怀着感恩之心回报社会
叶明宏认为，没有改革开放的好政策，就没有他的发展。“滴水之恩，定当涌泉相报。”多年来，他怀着感恩之心投入到回报社会之中。
2013年冬，叶明宏参加鸠江区“双联系”活动，去沈巷看望困难户。这位困难户孙老带着2个孙子生活，房子漏水严重，见此，叶明宏立即代表厂里支援5000元财物维修房屋，保证让老人春节无忧。“事后回访时，老人对我感恩戴德。我当时就定下了一个目标，以后每年拿出一定的资金帮助困难户。”叶明宏说。
定下目标，就要朝着目标去干。连续十多年，叶明宏先后来到天门山公共服务中心、裕溪口街道、清水联盟社区和沈巷镇等，登门入户，嘘寒问暖，为百余户特困家庭送上10万多元慰问金。
同时叶明宏认为，慰问金其实不能从根本上解决他们的难题，如果让他们有工作，自食其力，难题就迎刃而解了。2017年，叶明宏听说国家有鼓励企业招聘残疾人的政策，便从当地社区招聘了10多个残疾工人。待遇如何？每人每周工作15小时，有基本工资，有五险，天太热或者太冷不上班，风雨天、下雪天也不上班。“前几年厂子效益不佳，有人建议减少工人数量。当时我看花名册，谁也不能走！17个残疾工人就代表17个家庭，这17个人的家，我都走访过，确实困难。当时厂里艰难，但再难也得坚持下去。”
通过学习企业管理知识，叶明宏想到了一个可以保留几个残疾工人岗位的好办法，厂里以前每年需要购买几万条麻袋，包装产品给客户后，这些麻袋往往被当垃圾处理。叶明宏向客户提出回收旧麻袋的想法，打算专门为残疾人新设分拣、缝补等岗位。客户们听说后，纷纷同意。但这样一来，实际上回收旧麻袋的成本远远高于购买新麻袋的成本。“新麻袋一条5毛钱，回收旧麻袋的成本是6毛钱。有人说我傻，做这个明知亏本的事情，但傻事我也愿意去做。”
作为鸠江区政协委员，叶明宏先后提交了农村残疾人康复服务等多项提案和社情民意，均得到积极解决，取得了良好效果。多年来，热心公益，也让叶明宏获得了一系列荣誉。
“我不富裕，仅仅是尽力帮助身边的弱势群体。”叶明宏总是这样说，他始终相信，只要帮助残疾人找到适合的行业和岗位，他们也可以实现自己的价值和梦想。